足球俱乐部人力资源培训办法.doc

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足球俱乐部人力资源培训办法

一、总则

本办法旨在提升足球俱乐部全体员工的专业素养和综合能力，以适应俱乐部不断发展的需求，更好地服务于足球事业。通过科学、系统的培训体系，为俱乐部的持续发展提供坚实的人才支持。本办法适用于足球俱乐部全体员工。

足球俱乐部秉持“团结、拼搏、创新、卓越”的企业文化，坚持“以球育人，推动足球事业发展”的经营理念，采用扁平化管理模式，注重员工的发展与俱乐部整体效益的协同共进，兼顾社会效益与经济效益。

二、培训目标

1.提升员工专业技能，包括但不限于足球教练的执教水平、球员的竞技能力、行政人员的管理与服务能力等。

2.强化员工对俱乐部文化和经营理念的认同，增强团队凝

人力资源管理师持证人

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