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2025国考惠州市税务管理岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括类(共3题,每题15分)

1.题目(15分):

惠州市近年来在税务管理领域推行“智慧税务”建设,取得了显著成效,但也面临一些挑战。请根据给定材料,概括惠州市“智慧税务”建设的主要做法和存在的问题,并提出至少三条针对性建议。

答案:

主要做法:

(1)数据平台建设:搭建“智慧税务”数据平台,整合企业涉税信息,实现数据共享和智能分析。

(2)电子税务局推广:优化电子税务局功能,简化纳税流程,提升企业办税效率。

(3)风险预警机制:利用大数据技术建立风险预警模型,精准识别高风险纳税人,加强监管。

(4)政策精准推送:通过大数据分析企业需求,精准推送税收优惠政策,助力企业发展。

存在的问题:

(1)技术壁垒:部分中小企业信息化程度低,难以适应“智慧税务”系统,导致应用范围受限。

(2)数据安全:涉税数据涉及企业商业机密,数据安全防护存在漏洞,易引发企业顾虑。

(3)政策宣传不足:部分纳税人对“智慧税务”政策了解不充分,影响政策落地效果。

针对性建议:

(1)加强技术培训:针对中小企业开展信息化技能培训,提供技术支持,降低应用门槛。

(2)完善数据安全机制:强化数据加密和隐私保护,建立企业数据安全保障制度,增强企业信任。

(3)创新宣传方式:通过线上线下结合的方式宣传“智慧税务”政策,提升纳税人知晓率。

2.题目(15分):

近年来,惠州市税务部门在优化营商环境方面推出多项举措,但仍存在一些不足。请根据给定材料,概括惠州市税务部门优化营商环境的主要措施和存在问题,并提出改进方向。

答案:

主要措施:

(1)简化办税流程:推行“一窗通办”“最多跑一次”改革,减少纳税人办事环节。

(2)落实减税降费政策:精准执行国家减税降费政策,为企业纾困解难。

(3)加强纳税服务:设立24小时纳税服务热线,提供政策咨询和业务指导。

(4)推动银税合作:与企业银行合作,实现电子缴税和信用贷款联动。

存在问题:

(1)政策落地不均:部分小微企业因缺乏专业财务人员,难以享受减税降费政策。

(2)服务效率待提升:部分税务窗口业务量大,排队时间长,影响纳税人体验。

(3)跨部门协作不足:税务部门与市场监管、人社等部门数据共享不畅,增加企业办事负担。

改进方向:

(1)加强政策辅导:针对小微企业开展税收政策培训,提供个性化服务。

(2)优化服务流程:引入自助办税设备和智能客服,提高服务效率。

(3)深化部门协作:建立跨部门数据共享机制,简化企业多头跑的流程。

3.题目(15分):

惠州市税务部门在推进税收征管改革过程中,面临一些新挑战。请根据给定材料,概括当前税收征管改革的主要进展和面临的困难,并提出完善建议。

答案:

主要进展:

(1)“以数治税”深化:利用大数据技术提升税收征管精准度,减少人工干预。

(2)信用体系建设:推行“信用+监管”模式,对守信企业减少检查频次。

(3)国际税收合作:加强跨境税源管理,配合“一带一路”倡议推进税收征管协作。

面临困难:

(1)征管力量不足:基层税务人员老龄化严重,年轻干部缺乏实战经验。

(2)新型避税手段增多:企业利用复杂交易结构进行避税,监管难度加大。

(3)政策执行偏差:部分税务干部对政策理解不透彻,导致执行标准不一。

完善建议:

(1)加强人才培养:实施“年轻干部成长计划”,提升征管队伍专业化水平。

(2)完善监管机制:引入人工智能技术,精准识别避税行为,加强风险防控。

(3)统一执行标准:定期开展政策培训,确保税务干部准确理解政策要求。

二、综合分析类(共2题,每题20分)

1.题目(20分):

惠州市税务部门在推进“绿色税收”政策过程中,面临企业参与度不高的问题。请结合给定材料,分析企业参与“绿色税收”政策不积极的原因,并提出提升参与度的措施。

答案:

原因分析:

(1)政策认知不足:部分企业对“绿色税收”(如环保税、资源税)政策了解不深,认为与自身关联不大。

(2)成本压力:企业实施绿色转型需投入环保设备和技术,短期内增加运营成本。

(3)政策激励不足:现行绿色税收优惠政策力度有限,企业积极性不高。

(4)监管力度不够:部分企业存在偷排偷税行为,但处罚力度不足,形成劣币驱逐良币现象。

提升措施:

(1)强化政策宣传:通过税务公众号、企业培训等方式,普及绿色税收政策,增强企业认知。

(2)加大财政补贴:对实施绿色转型的企业给予税收减免或补贴,降低转型成本。

(3)完善监管机制:加大环保税征管力度,对违法企业进行严厉处罚,形成震慑。

(4)推动产业链协同:鼓励企业间开展绿色合作,形成绿色供应链,降低整体转型成本。

2.题目(20分):

惠州市税务部门在服务“专精特新”中小企业过程中,发现政策支持效果

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