- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025广东东莞市虎门医院招聘纳入岗位管理编制外人员14人考试备考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某患者因突发疾病急需救治,医院在未完全核实其身份的情况下提供了紧急医疗救助。事后该患者未支付医疗费用,医院追讨时遇到困难。此案例涉及的法律原则主要是()。
A、过错责任原则
B、无过错责任原则
C、公平责任原则
D、诚信原则
答案:A
解析:过错责任原则是指行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。该原则强调行为人存在主观过错是承担侵权责任的前提。题干中,医院在未完全核实患者身份的情况
您可能关注的文档
- 2025年西南交通大学唐山研究院公开选聘工作人员(博士研究生)10名笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025四川华丰科技股份有限公司招聘销售经理等岗位8人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025河南省城发环保能源有限公司下属项目公司校园招聘110人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025年大庆市中西医结合医院人才引进16人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025年河北邯郸职业技术学院常态化选聘博士研究生笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025福建宁德市屏南国企招聘4人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025四川九洲投资控股集团有限公司软件与数据智能军团招聘适航测试工程师等岗位3人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025中国科学院光电技术研究所急需紧缺岗位社会招聘2人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026中国民生银行博士后科研工作站度博士后研究人员招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025年黄山高新区社区工作者招聘5人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年重庆科创职业学院单招笔试英语试题库含答案解析.docx
- 物业会议服务方案范本.docx
- 万物皆有规律课件PPT.pptx
- 2025年上海思博职业技术学院单招笔试综合素质试题库含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-上海-上海汽车修理工(技师/高级技师)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-内蒙古-内蒙古水工闸门运行工五级(初级工)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年事业单位工勤技能-宁夏-宁夏仓库管理员四级(中级工)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 生物质发电厂燃烧优化项目分析方案.docx
- 2025年事业单位工勤技能-上海-上海垃圾清扫与处理工一级(高级技师)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 图书供应链管理系统项目分析方案.docx
原创力文档


文档评论(0)