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2025酒店托管经营合同

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（委托方）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（受托方）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

鉴于甲方希望将其拥有的酒店（以下简称“酒店”）委托给乙方进行经营管理，乙方同意接受甲方的委托，并按照本合同约定的条款和条件进行经营管理。双方基于平等、自愿的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条合同标的

甲方将其所有的酒店（包括但不限于酒店的建筑、设施、设备、家具、装饰及其他相关资产）委托给乙方进行托管经营。乙方将在本合同约定的期限内，按照甲方的要求和标准，对酒店进行经营管理，提升酒店的运营效率和市场竞争力。

第二条托管经营范围

乙方负责酒店的日常经营管理，包括但不限于客房服务、餐饮服务、会议服务、清洁卫生、安全保卫、设施设备维护等相关工作。

乙方应确保酒店的经营符合相关法律法规及行业标准，维护酒店的声誉和品牌形象。

第三条合同期限

本合同的托管期限为年，自年月日起至年月日止。

合同期满后，双方可协商续签合同，但需另行签订书面协议。

第四条双方权利与义务

甲方的权利与义务：

甲方有权监督乙方的经营管理活动，确保乙方按照本合同约定的标准和要求进行运营。

甲方有权收取乙方经营管理期间的收益，具体分配方式详见本合同第五条。

甲方应为乙方提供必要的支持和协助，包括但不限于提供酒店的权属证明、经营所需的证照及其他文件资料。

甲方不得干涉乙方的日常经营管理活动，除非涉及酒店的重大事项或违反本合同约定的情形。

乙方的权利与义务：

乙方有权根据本合同约定的方式获得托管经营所需的收益分配。

乙方应严格按照本合同约定的标准和要求进行经营管理，确保酒店的正常运营和收益提升。

乙方应负责酒店的日常维护和保养，包括但不限于设施设备的维修、更新及日常清洁工作。

乙方应遵守国家相关法律法规及行业标准，合法经营，确保酒店的合规性。

第五条收益分配

在托管经营期间，酒店的经营收益由乙方负责收取，并按照以下方式分配：

甲方按酒店经营净收益的%获取收益；

乙方按酒店经营净收益的%获取收益；

其他约定的分配方式：。

（注：净收益指扣除经营成本、税费、员工工资及其他合理支出后的收益）

收益分配的具体计算方式和支付时间应由双方另行协商确定，并以补充协议的方式明确。

第六条费用承担

托管经营期间，酒店的日常经营费用（包括但不限于员工工资、水电费、维修费、保险费等）由乙方承担。

酒店的固定资产折旧、大修费用及酒店建筑物的日常维护费用由甲方承担，除非另有书面约定。

乙方在托管经营期间因自身原因导致的额外费用，由乙方自行承担。

第七条财务管理

乙方应建立完善的财务管理制度，定期向甲方提供酒店的财务报表（包括但不限于资产负债表、损益表、现金流量表等），财务报表的提交频率为每个月一次，首次提交时间为年月日。

甲方有权对酒店的财务状况进行审核，并在收到财务报表后个工作日内提出异议。若双方对财务数据存在争议，应协商解决或委托第三方审计机构进行审计。

第八条报告义务

乙方应定期向甲方报告酒店的经营状况，包括但不限于经营计划、重大事项、市场动态等，报告频率为每个月一次，首次报告时间为年月日。

在托管经营期间，如遇重大事件或潜在风险，乙方应立即书面通知甲方，并提出相应的解决方案。

第九条质量标准与责任

乙方应确保酒店的服务质量符合国家及行业的相关标准，并不低于甲方提供的标准。

因乙方的经营管理不当导致的客人投诉、安全事故或其他负面事件，乙方应承担相应的责任，并采取措施及时整改。

乙方应定期对酒店的设施设备