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2025国考沈阳市社会保障岗位申论必刷题及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，总分45分）

题目1（15分）：

沈阳市某区在推进社会保障服务下沉过程中，发现部分社区存在服务流程复杂、群众等待时间长、特殊群体帮扶不到位等问题。请根据给定材料，概括该区社会保障服务下沉中存在的具体问题，并分析问题产生的原因。（要求：内容全面，逻辑清晰，不超过300字）

题目2（15分）：

给定材料中提到沈阳市某街道通过“智慧养老”平台提升了老年人社会保障服务体验。请根据材料，归纳该街道在推进“智慧养老”方面的主要做法及其成效。（要求：条理清晰，语言精练，不超过350字）

题目3（15分）：

沈阳市某区在开展社会保障政策宣传时，发现部分企业职工对失业保险、工伤保险等政策了解不足。请根据材料，概括该区政策宣传中存在的不足，并提出改进建议。（要求：问题与建议对应，不超过300字）

二、综合分析题（共2题，每题20分，总分40分）

题目4（20分）：

沈阳市某区在推进社会保障服务均等化过程中，强调“以人为本”的服务理念。请结合给定材料，谈谈如何理解“以人为本”在社会保障服务中的具体体现，并分析其对提升服务质量的现实意义。（要求：观点明确，论证充分，不超过400字）

题目5（20分）：

给定材料中提到沈阳市某企业因社保缴纳问题与职工发生纠纷，最终通过调解达成和解。请结合材料，分析社会保障法律法规在维护劳动者权益中的作用，并提出完善相关制度的建议。（要求：逻辑严谨，建议可行，不超过400字）

三、提出对策题（共1题，25分）

题目6（25分）：

沈阳市某区在开展社会保障服务满意度调查时，发现部分灵活就业人员因参保渠道不畅、政策享受门槛高而未参保。请结合给定材料，提出解决该问题的具体对策，并说明对策的可行性。（要求：对策具体，措施得当，不超过500字）

四、应用文写作题（共1题，25分）

题目7（25分）：

假如你是沈阳市某街道办事处的一名工作人员，请根据给定材料，撰写一份关于开展“关爱失业人员”专项行动的实施方案，内容包括活动目标、主要措施、时间安排和保障机制。（要求：格式规范，内容完整，不超过600字）

五、文章论述题（共1题，35分）

题目8（35分）：

近年来，沈阳市积极推进社会保障制度改革，探索“社会保障+科技”服务模式，提升服务效能。请结合给定材料，以“科技赋能社会保障，提升服务效能”为主题，自选角度，自拟题目，写一篇文章。（要求：观点鲜明，结构完整，逻辑严谨，800-1000字）

答案及解析

一、归纳概括题

答案1（15分）：

问题：

1.服务流程复杂，群众办事需多次跑腿；

2.等待时间长，窗口人手不足导致效率低下；

3.特殊群体帮扶不到位，如残疾人、老年人服务缺失。

原因：

1.社区人员配置不足，培训不到位；

2.服务信息化程度低，系统衔接不畅；

3.政策宣传不足，群众对服务流程不熟悉。

解析：

问题概括需紧扣材料中的具体表现，如“多次排队”“特殊群体无人问津”等。原因分析需结合沈阳市社会保障服务的实际痛点，如“基层人员短缺”“数字化建设滞后”等。

答案2（15分）：

主要做法：

1.建立“智慧养老”平台，整合社保、医疗、养老资源；

2.开发线上申请功能，简化办事流程；

3.设置智能问询机器人，提供24小时咨询服务。

成效：

1.减少群众跑腿次数，提升办事效率；

2.老年人参保率提高，满意度提升；

3.节省公共资源，推动服务均等化。

解析：

做法和成效需从材料中提炼，如“线上申请”“智能机器人”等具体措施，以及“效率提升”“满意度高”等实际效果。

答案3（15分）：

不足：

1.宣传方式单一，依赖传统海报、通知；

2.企业职工参与度低，缺乏互动性；

3.政策解读不够通俗，专业术语多。

建议：

1.开展线上线下结合的宣传活动，如短视频、直播；

2.组织企业专场政策解读会，增强互动；

3.制作图文版政策手册，简化语言。

解析：

问题与建议需对应，如“宣传方式单一”对应“线上线下结合”，确保建议具有可操作性。

二、综合分析题

答案4（20分）：

“以人为本”的体现：

1.优化服务流程，减少群众跑腿次数；

2.开发适老化服务，如语音导航、上门办理；

3.关注特殊群体需求，提供精准帮扶。

现实意义：

1.提升群众获得感，增强政策认同；

2.推动服务公平，缩小城乡差距；

3.促进社会保障制度可持续发展。

解析：

需结合沈阳市的实践案例，如“适老化改造”“精准帮扶”等，论证“以人为本”对提升服务质量的作用。

答案5（20分）：

作用：

1.保障劳动者基本权益，如失业保险、工伤保险；

2.维护社会稳定，减少劳资纠纷；

3.促进公平正义，规范企业用工行为。