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2025最新版法律法规安全试题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.根据《中华人民共和国个人信息保护法》，个人信息处理活动中的个人信息是指什么？()

A.个人身份信息

B.个人敏感信息

C.个人身份信息和敏感信息

D.个人隐私信息

2.《中华人民共和国安全生产法》规定，发生生产安全事故后，事故单位应当立即采取什么措施？()

A.采取补救措施

B.报告安全生产监督管理部门

C.通知有关单位

D.以上都是

3.《消防法》规定，单位对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测，检测记录应当报送哪个部门备案？()

A.公安机关消防机构

B.安全生产监督管理部门

C.质量技术监督部门

D.工商行政管理部门

4.《中华人民共和国环境保护法》规定，企业事业单位和其他生产经营者排放污染物，不得超过国家规定的什么标准？()

A.限值标准

B.排放标准

C.治理标准

D.管理标准

5.在《中华人民共和国反垄断法》中，经营者达成下列哪项协议属于垄断协议？()

A.限制商品的生产数量

B.分割销售市场

C.联合抵制交易

D.降低产品质量

6.《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当自用工之日起多久内订立书面劳动合同？()

A.1个月内

B.2个月内

C.3个月内

D.6个月内

7.《中华人民共和国道路交通安全法》规定，驾驶机动车不得在什么情况下拨打接听手持电话？()

A.停车时

B.慢行时

C.驾驶时

D.行驶时

8.《中华人民共和国合同法》规定，当事人订立合同，采取什么形式，合同成立？()

A.书面形式

B.口头形式

C.电子形式

D.以上都可以

9.根据《中华人民共和国野生动物保护法》，以下哪项行为是非法的？()

A.繁殖野生动物

B.捕猎野生动物

C.保护野生动物

D.利用野生动物资源

二、多选题(共5题)

10.根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位在下列哪些情况下可以解除劳动合同？()

A.劳动者严重违反劳动纪律

B.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作

C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议

D.劳动者被依法追究刑事责任

11.《中华人民共和国安全生产法》规定，下列哪些属于安全生产责任制度的内容？()

A.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责

B.建立安全生产责任制，明确各级领导和岗位的责任

C.定期组织安全生产检查，及时消除生产安全事故隐患

D.对违反安全生产法律、法规的行为，追究法律责任

12.根据《中华人民共和国消防法》，下列哪些属于消防设施和器材的配置要求？()

A.按照国家标准或者行业标准配置消防设施和器材

B.建筑消防设施应当定期组织检验、维修，确保完好有效

C.严禁损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材

D.建立健全消防安全管理制度

13.《中华人民共和国环境保护法》规定的环境保护原则包括哪些？()

A.预防为主、防治结合、综合治理原则

B.节约资源、保护环境原则

C.开发利用与保护改善环境相统一原则

D.环境保护与经济社会发展相协调原则

14.《中华人民共和国道路交通安全法》规定的道路通行规定包括哪些？()

A.遵守交通信号

B.遵守交通标志、标线

C.不得酒后驾驶、疲劳驾驶

D.不得超速、超载

三、填空题(共5题)

15.《中华人民共和国个人信息保护法》规定，个人信息处理者不得以个人同意以外的理由处理个人信息，个人信息的处理目的、方式应当与______相一致，不得从事与这些目的无关的处理活动。

16.《中华人民共和国安全生产法》明确要求，生产经营单位必须建立安全生产责任制度，明确各级领导、各部门、各岗位的安全生产责任，并______。

17.《消防法》规定，任何单位、个人不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材，对违反规定的行为，由______依法予以处罚。

18.《中华人民共和国环境保护法》规定，排放污染物的企业事业单位和其他生产经营者，应当依法进行______，并向社会公开。

19.《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位与劳动者订立劳动合同，应当采用______形式。

四、判断题(共5题)

20.《中华人民共和国个人信息保护法》规定，个人对其个人信息享有知情权和选择权。()

A.正确B.错误

21.在《中华人民共和国安全生产