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2025年安全培训考试题库完整(答案+解析)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于安全生产的基本原则？()

A.预防为主、综合治理

B.安全第一、预防为主

C.生命至上、安全发展

D.以人为本、科技兴安

2.在紧急情况下，以下哪种行为是正确的？()

A.慌不择路，盲目逃生

B.保持冷静，有序撤离

C.随意使用电梯逃生

D.在火源附近等待救援

3.下列哪项不是安全生产责任制的主要内容？()

A.逐级负责制

B.生产经营单位全员安全生产责任制

C.生产经营单位安全生产责任制

D.个体劳动者安全生产责任制

4.以下哪项不是职业病的特征？()

A.慢性发病

B.遗传性

C.感染性

D.长期接触有害因素

5.在安全生产教育培训中，以下哪项不是培训内容？()

A.安全生产法律法规

B.安全生产规章制度

C.安全操作规程

D.企业文化建设

6.以下哪种情况下，可以停止使用存在安全隐患的设备？()

A.设备维修期间

B.设备正常运行时

C.设备使用人员离开时

D.设备操作人员疲劳时

7.在发生安全事故后，以下哪种行为是正确的？()

A.隐瞒事故，逃避责任

B.立即上报，积极配合调查

C.等待领导指示，不采取行动

D.将责任推卸给他人

8.以下哪种情况下，用人单位可以解除劳动合同？()

A.劳动者患病，在规定的医疗期内

B.劳动者严重违反用人单位的规章制度

C.劳动者因工负伤，治疗期间

D.劳动者处于孕期、产期、哺乳期

9.以下哪项不是职业健康检查的内容？()

A.身体检查

B.心理健康检查

C.职业病检查

D.工作技能检查

10.在安全生产管理中，以下哪项不是事故隐患排查治理的主要内容？()

A.事故隐患的识别

B.事故隐患的评估

C.事故隐患的治理

D.事故隐患的记录

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是安全生产管理的五个要素？()

A.管理者、员工、设备、环境、物料

B.管理者、员工、设备、环境、制度

C.管理者、员工、设备、环境、风险

D.管理者、员工、设备、环境、培训

12.在以下哪些情况下，应当对从业人员进行安全教育培训？()

A.新员工入职时

B.从业人员转岗时

C.从业人员晋升时

D.从业人员安全意识淡薄时

E.企业安全生产制度发生重大变化时

13.以下哪些属于安全生产事故应急救援的原则？()

A.快速反应、科学决策

B.预防为主、综合治理

C.生命至上、安全第一

D.统一指挥、分级负责

E.全民参与、有序救援

14.以下哪些是职业病的预防措施？()

A.严格执行职业病危害作业场所职业病危害因素监测制度

B.定期对从业人员进行职业健康检查

C.对职业病危害作业场所进行通风换气

D.提供符合要求的个人防护用品

E.加强对从业人员的职业健康教育培训

15.以下哪些属于安全生产检查的内容？()

A.生产经营单位的安全生产责任制落实情况

B.生产经营单位安全生产规章制度建立情况

C.生产经营单位安全生产投入情况

D.生产经营单位安全生产教育培训情况

E.生产经营单位安全生产事故隐患排查治理情况

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位必须对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，提高安全生产技能，增强安全意识。

17.事故隐患排查治理要做到“三同时”，即事故隐患的发现、评估和治理要同时进行。

18.安全生产责任制度的核心是明确各级人员的安全生产责任，实行“谁主管、谁负责”的原则。

19.在应急救援中，现场指挥人员应当根据事故的具体情况，迅速、果断地做出决策，确保救援工作的有效性。

20.职业健康检查是预防和控制职业病的重要措施，应当根据国家有关规定和职业病危害因素的特点，制定合理的检查计划。

四、判断题(共5题)

21.安全生产教育培训是对所有从业人员进行的安全知识教育，以提高他们的安全意识和操作技能。()

A.正确B.错误

22.任何单位和个人都有权对危害安全生产的违法行为进行检举和控告。()

A.正确B.错误

23.安全生产事故隐患排查治理只需要依靠企业内部力量进行。()

A.正确B.错误

24.职业健康检查是针对所有从业人员的定期体检，目的是确保员工的身体健康