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企业人力资源的规划与发展.docx

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    企业人力资源的规划与发展

    目录TOC\o1-4\z\u

    一、人力资源战略与企业战略协同 3

    二、人力资源现状分析与预测 5

    三、岗位说明书与职务分析设计 7

    四、人力资源供需平衡与调配机制 9

    五、人员招聘规划与实施方案 10

    六、人才选拔标准与评估体系 12

    七、员工录用流程与入职管理 15

    八、职业发展通道与晋升机制 17

    九、薪酬体系设计与激励机制 19

    十、福利体系完善与员工关怀 22

    十一、劳动关系协调与沟通机制 24

    十二、员工流动控制与留才策略 26

    十三、领导力发展与管理者培养 2

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