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2025年《职业病防治法》宣传周活动知识竞赛考试题库(含答案)

一、单选题

1.《职业病防治法》于（）正式实施。

A.2001年10月27日

B.2002年5月1日

C.2011年12月31日

答案：B。《中华人民共和国职业病防治法》自2002年5月1日起施行。

2.职业病指（）。

A.劳动者在工作中所患的疾病

B.用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病

C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病

答案：B。这是《职业病防治法》对职业病的定义。

3.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。

A.上岗前、在岗期间和离岗时

B.上岗前和在岗期间

C.在岗期间

答案：A。用人单位需对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。

4.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A.职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等

B.职业病危害情况

C.职业病防护措施和待遇

答案：A。用人单位有义务将工作中的职业病危害及其后果、防护措施和待遇等如实告知劳动者。

5.职业健康检查费用由（）承担。

A.劳动者

B.用人单位

C.劳动和社会保障部门

答案：B。职业健康检查费用应由用人单位承担。

6.用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）的作业。

A.重体力劳动

B.其所禁忌

C.危险

答案：B。为保护劳动者健康，用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。

7.医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知（）并及时通知用人单位。

A.劳动者本人

B.病人家属

C.卫生行政部门

答案：A。医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应告知劳动者本人并通知用人单位。

8.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由（）承担。

A.医疗卫生机构

B.用人单位

C.劳动者

答案：B。疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用由用人单位承担。

9.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（）。

A.安排下岗，并给予一次性补贴

B.解除劳动合同

C.调离原岗位，并妥善安置

答案：C。用人单位应将不适宜继续从事原工作的职业病病人调离原岗位并妥善安置。

10.职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇（）。

A.不变

B.终止

C.与下一个工作单位协商解决

答案：A。职业病病人变动工作单位，依法享有的待遇不变。

11.用人单位违反《职业病防治法》规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他责任人员，依法追究（）责任。

A.行政责任

B.刑事责任

C.民事责任

答案：B。构成犯罪的，要依法追究刑事责任。

12.工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权（）。

A.要求纠正

B.给予行政处罚

C.责令停产

答案：A。工会组织有权要求用人单位纠正违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为。

13.我国职业病防治工作的方针是（）。

A.分类管理、综合治理

B.预防为主、防治结合

C.行业自律、职工参与

答案：B。我国职业病防治工作方针是预防为主、防治结合。

14.用人单位应当建立、健全职业病防治（），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。

A.规章制度

B.责任制

C.机构

答案：B。用人单位应建立、健全职业病防治责任制。

15.国家鼓励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、（）。

A.新产品

B.新方法

C.新材料

答案：C。国家鼓励推广应用有利于职业病防治的新技术、新工艺、新设备、新材料。

二、多选题

1.用人单位应当采取下列职业病防治管理措施（）。

A.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

B.制定职业病防治计划和实施方案

C.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

D.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

答案：ABCD。以上都是用人单位应采取的职业病防治管理措施。

2.产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的（）。

A.规章制度

B.操作规程

C.职业病危害事故应急救援措施

D.工作场所职业病危害因素检测结果

答案：ABCD。用人单位应在醒目位置公布有