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2025咖啡店劳动合同范文

本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

联系电话：

住址：

鉴于甲乙双方自愿建立劳动关系，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，双方在平等、自愿、诚实信用的基础上，协商一致，订立本合同，共同遵守。

第一条劳动合同期限

1.1本合同为期限劳动合同，自年月日起至年月日止，共计年个月。

1.2合同期满后，若双方均未提出异议，本合同将自动续签，续签期限为年个月。

第二条工作内容与地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（职务），并履行该岗位的职责和义务。

2.2乙方的工作地点为：。甲方可根据经营需要，临时性调整乙方的工作岗位或工作地点，但需提前与乙方协商一致。

2.3乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务，并遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资标准为：元/月（大写：）。甲方将根据乙方的工作表现和甲方的经营状况，适时调整乙方的工资。

3.2甲方于每月日前以货币形式支付乙方上个月的工资。如遇节假日，支付日期顺延。

3.3乙方享有%的绩效奖金，具体奖金金额根据乙方的工作表现和甲方的绩效考核办法确定。

3.4乙方享有国家规定的带薪年休假、婚假、丧假、产假等假期，具体假期天数按国家法律法规及甲方规章制度执行。

第四条工作时间与休息休假

4.1甲方实行每日小时，每周天的工时制度。如有特殊岗位或特殊情况需要加班，甲方将依法支付加班费或安排补休。

4.2乙方应严格遵守甲方的考勤制度，不得无故迟到、早退或旷工。

4.3乙方享有国家法定节假日，如因工作需要在法定节假日加班，甲方将依法支付加班费或安排补休。

第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费用，具体缴纳比例和标准按国家规定执行。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于。

5.3乙方如因病或非因工受伤需要治疗，医疗期及医疗费用按国家法律法规和甲方规章制度执行。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，并为乙方提供必要的劳动保护用品。

6.2乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度，服从管理，防止事故发生。

6.3乙方在工作过程中如发现不安全隐患，应立即向甲方报告，并协助甲方采取措施进行整改。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1经双方协商一致，可以变更本合同的内容。变更内容应以书面形式确认，且变更后的合同内容不得违反法律法规。

7.2在本合同履行期间，如遇乙方严重违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊、欺诈行为或其他严重违纪行为，甲方有权立即解除合同。

7.3本合同期满或双方约定的合同终止条件出现时，本合同即行终止。

7.4合同终止后，甲方应依法为乙方办理离职手续，并依法支付乙方应得的经济补偿金。

第八条其他条款

8.1乙方承诺在本合同履行期间，不得与其他用人单位建立劳动关系。如有违反，甲方有权解除合同。

8.2乙方在本合同履行期间，享有接受培训和学习的权利，甲方将根据乙方的岗位需求，提供必要的培训机会。

8.3乙方在本合同履行期间，如有任何岗位晋升或职务变动，甲方将根据乙方的能力和表现，公平、公正地进行评估。

8.4本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

8.5本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自