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保洁员中级考试题+答案

一、单选题（共93题，每题1分，共93分）

1.制定科学的垃圾收运方案，保证垃圾及时收集外运，且无遗撒，无遗漏，做到()同步。

A、收集与堆放

B、收集与拉运

C、存放与拉运

D、收集与存放

正确答案：B

2.公厕去除臭味的物理方法为()。

A、加强通风，喷洒香剂

B、用化学除臭剂

C、用草酸

D、用生物除臭剂

正确答案：A

3.螃蟹壳属于什么垃圾？

A、有害垃圾

B、易腐垃圾

C、可回收物

D、其他垃圾

正确答案：B

4.果皮果核应该扔进哪个垃圾桶？

A、有害垃圾

B、其他垃圾

C、易腐垃圾

D、可收受接管物

正确答案：C

5.施肥应选择在()时进行

A、晴天

B、雨天

C、阴雨不定

D、刮风

正确答案：A

6.饮水的感官性状应该（）。

A、无色、无臭、无异味

B、无臭、透明

C、无色、无味

D、无色、透明

正确答案：A

7.在电影票、收据、购物小票、动车票、景点门票5种垃圾都属于什么垃圾？

A、可回收物

B、其他垃圾

C、易腐垃圾

D、有害垃圾

正确答案：B

8.室外地面清洗时,刷盘的选择应选择（）进行;

A、硬毛刷

B、软毛刷

C、尼龙刷

D、一般的刷子都可以

正确答案：C

9.大理石、花岗岩等各种表面光滑的大面积地面适宜采用方式（）进行保洁。

A、干拖推尘

B、清扫

C、湿拖除尘

D、吸尘机吸尘

正确答案：A

10.三级道路实行()小时巡回保洁制度

A、12小时

B、24小时

C、8小时

D、16小时

正确答案：C

11.这些可燃物，容易引起燃烧，甚至引起火灾，其中不含（）

A、棉麻

B、肥皂

C、毛织物

D、家具

正确答案：B

12.古语有云“落花成心流水无情”，那末家里落下来的花瓣属于什么垃圾？

A、其他垃圾

B、有害垃圾

C、可收受接管物

D、易腐垃圾

正确答案：D

13.在施药过程中（包括喷药、配药），出现头痛、头晕、恶心、呕吐等不适症状，应迅速（）。

A、就诊

B、冲洗

C、服药

D、休息

正确答案：A

14.员工提前15分钟到岗签到，在上岗前保证（）符合标准。

A、行为规范

B、仪容仪表

C、微笑服务

D、携带物品

正确答案：B

15.发电厂的一项重要技术经济指标是发电设备“年利用小时”。它是由（）计算得来的。

A、发电设备全年发电量除以发电设备额定容量

B、发电设备全年供电量除以发电设备额定容量

C、发电设备全年发电量除以年供电量

D、发电设备额定容量除以发电设备全年发电量

正确答案：A

16.关于生产厂区卫生保洁作业安全说法错误的是（）。

A、卫生保洁人员工作中必须遵守电厂安全管理各项制度，在安全风险较高区域工作时需有专人监护。

B、卫生保洁人员上岗按实际情况着工装，穿劳保鞋，正确佩戴各类劳动防护用品，生产现场佩戴安全帽。

C、卫生保洁员工严禁进入设备隔离区，严禁接触设备，与设备保持安全距离，防止人员、工具误碰设备、误操作阀门。

正确答案：B

17.使用175转晶面机和3M百洁垫进行抛磨，每次操作范围在（）平方米左右。

A、5

B、2

C、1

D、5

正确答案：C

18.住宅区内污雨水井盖，雨水篦子完好率达()。

A、97

B、98

C、100

D、99

正确答案：C

19.砂或其他微尘人眼，正确的做法是（）。

A、立即用手擦

B、立即用水冲洗

C、巳立即用毛巾擦

D、立即用纸巾擦

正确答案：B

20.每年()月期间，每天对果皮箱、垃圾站进行消杀

A、4-10

B、10-12

C、45087

D、5-9

正确答案：C

21.使用洁厕水和其他刺激性清洁剂时，应戴（），以防止损伤皮肤。

A、皮手套

B、防毒面具

C、线手套

D、橡胶手套

正确答案：D

22.用拖桶装水时,水应不超过桶的处;

A、1/2

B、1/4

C、2/3

D、44929

正确答案：C

23.粽叶属于（）。

A、可收受接管物

B、有害垃圾

C、其他垃圾

D、易腐垃圾

正确答案：D

24.食品包装袋扔进什么垃圾桶？

A、有害垃圾

B、易腐垃圾

C、其他垃圾

D、可回收物

正确答案：C

25.纸巾属于（）。

A、可回收物

B、其他垃圾

C、有害垃圾

D、易腐垃圾

正确答案：B

26.使用84消毒液对公共区域的电梯扶手、门把手等消毒的稀释比例是（）。

A、1：20

B、1：2

C、1：200

D、1：100

正确答案：C

27.不可回收垃圾包括()。

A、塑料垃圾

B、厨余垃圾

C、有毒有害垃圾

D、其他垃圾

正确答案：B

28.下列关于职业素养的叙述，不正确的一项是()。

A、职业素养主要是由先天素养决定的，与后天努力关系不大。

B、职业道德、职业意识、职业态度隐性职业素养更深刻影响着员工发展。

C、资质、知识、行为和技能是显性职业素养，人力