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2025国考宁波市公安执法岗位申论高频考点及答案
一、归纳概括类（共3题，每题10分）
1.题目（10分）：
宁波市某区近年来在公安执法领域推行“智慧警务”建设，取得了一定成效，但也面临数据共享不畅、基层警力不足、群众参与度不高等问题。请根据给定材料，概括该区“智慧警务”建设中存在的主要问题，并分析问题产生的原因。
答案：
主要问题：
（1）数据共享不畅，部门间信息壁垒严重，导致警务资源无法有效整合；
（2）基层警力不足，警务人员工作负荷大，难以充分应用智慧警务系统；
（3）群众参与度不高，部分群众对智慧警务认知不足，配合度低；
（4）技术平台不完善，部分系统操作复杂，基层民警使用门槛高；
（5）考核机制不健全，缺乏对智慧警务成效的量化评估标准。
原因分析：
（1）部门协调不足，缺乏统一的数据共享机制，导致信息孤岛现象；
（2）警力编制紧张，基层警力短缺与繁重的警务任务矛盾突出；
（3）宣传引导不足，群众对智慧警务的知晓率和接受度有待提升；
（4）技术研发与基层需求脱节，系统设计未充分考虑实战需求；
（5）考核标准模糊，现有评价体系难以准确衡量智慧警务的实际效果。
2.题目（10分）：
宁波市某街道近期开展“平安社区”创建活动，涉及社区治安巡逻、矛盾调解、消防宣传等多个方面。请根据给定材料，归纳该街道在“平安社区”创建中的主要做法，并概括其取得的成效。
答案：
主要做法：
（1）组建社区治安巡逻队，加强重点时段和区域的巡逻防控；
（2）设立“一站式”矛盾调解中心，及时化解邻里纠纷；
（3）开展消防知识宣传，提升居民消防安全意识；
（4）引入科技手段，安装智能监控设备，实现社区治安动态监控；
（5）建立社区网格化管理机制，明确责任分工，强化基层治理。
取得的成效：
（1）社区治安案件发生率下降，群众安全感显著提升；
（2）矛盾纠纷得到及时化解，社区和谐稳定；
（3）居民消防安全意识增强，火灾事故明显减少；
（4）科技手段的应用提高了治安防控效率；
（5）基层治理效能增强，社区服务更加精细化。
3.题目（10分）：
近年来，宁波市公安机关在执法规范化建设方面采取了一系列措施，但仍存在部分问题。请根据给定材料，概括宁波市公安执法规范化建设的主要措施，并分析存在的问题。
答案：
主要措施：
（1）完善执法制度，修订执法手册，明确执法标准；
（2）加强执法培训，提升民警法律素养和执法能力；
（3）推行执法记录仪制度，规范执法过程；
（4）建立执法监督机制，强化内部监督和社会监督；
（5）运用信息化手段，实现执法全过程留痕。
存在的问题：
（1）部分民警执法意识不强，存在程序不规范现象；
（2）执法记录仪使用不全面，部分案件存在记录缺失；
（3）监督机制运行不畅，外部监督力度不足；
（4）信息化建设滞后，数据统计和分析能力欠缺；
（5）执法考核标准不统一，部分民警存在侥幸心理。
二、综合分析类（共2题，每题15分）
1.题目（15分）：
宁波市公安机关在推进“枫桥经验”现代化建设中，强调“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”。请结合给定材料，分析这一理念的理论依据，并说明其如何指导公安基层工作。
答案：
理论依据：
（1）“矛盾不上交”体现了基层治理的源头性原则，强调将矛盾化解在萌芽状态；
（2）“平安不出事”体现了公安工作的目标导向，注重预防性警务；
（3）“服务不缺位”体现了公安机关的服务职能，强调警民关系和谐。
指导基层工作的实践：
（1）加强矛盾纠纷排查化解，建立多元调解机制；
（2）推进社区警务，开展治安防控，从源头上预防案件发生；
（3）优化公共服务，提升群众满意度，构建警民共建共治共享格局。
2.题目（15分）：
宁波市某区在公安执法中推行“柔性执法”理念，要求民警在严格执法的同时，注重人文关怀。请结合给定材料，分析“柔性执法”的必要性，并说明其如何提升执法效能。
答案：
必要性：
（1）缓解警民矛盾，提升群众对执法的认同感；
（2）促进社会和谐，减少执法对抗；
（3）彰显法治温度，体现公安机关的人文关怀。
提升执法效能的实践：
（1）加强执法教育，引导民警树立“柔性执法”理念；
（2）优化执法流程，减少不必要的强制措施；
（3）注重沟通技巧，以情动人，以理服人；
（4）完善执法评价体系，将“柔性执法”纳入考核指标。
三、提出对策类（共2题，每题20分）
1.题目（20分）：
宁波市某区在推进“智慧警务”建设中，面临基层民警抵触、群众参与度低等问题。请结合给定材料，提出改进建议。
答案：
改进建议：
（1）加强宣传引导，通过案例展示智慧警务成效，提升民警和群众认知；
（2）优化系统设计，简化操作流程，降低使用门槛；
（3）完善激励机制，将智慧警务应用纳入绩效考核；
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