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2025年公共管理师职业资格《行政管理理论与实践》备考题库及答案解析

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.行政管理中的“依法行政”原则主要强调什么（）

A.行政决策的灵活性

B.行政执行的效率

C.行政行为的合法性

D.行政管理的创新性

答案：C

解析：依法行政原则是行政管理的基本原则之一，强调行政主体必须在法律框架内行使权力，确保行政行为的合法性。行政决策的灵活性、行政执行的效率、行政管理的创新性固然重要，但都必须以依法行政为前提。

2.在行政管理中，政策执行不力的主要原因是什么（）

A.政策目标不明确

B.执行资源不足

C.执行者缺乏动力

D.以上都是

答案：D

解析：政策执行不力可能是由于多种原因造成的，包括政策目标不明确、执行资源不足、执行者缺乏动力等。只有综合考虑这些因素，才能有效提高政策执行力。

3.行政管理中的“委托代理”理论主要解决什么问题（）

A.如何提高行政效率

B.如何平衡行政权力

C.如何减少行政成本

D.如何确保代理人的忠诚度

答案：D

解析：委托代理理论主要研究委托人（如政府）与代理人（如行政官员）之间的关系，重点在于如何确保代理人能够按照委托人的意愿行事，即如何确保代理人的忠诚度。

4.行政管理中的“绩效管理”主要目的是什么（）

A.提高行政人员的满意度

B.提高行政组织的效率

C.提高行政决策的科学性

D.提高行政人员的素质

答案：B

解析：绩效管理的主要目的是通过科学的评价方法，提高行政组织的效率，确保行政目标的有效实现。提高行政人员的满意度、提高行政决策的科学性、提高行政人员的素质固然重要，但都是绩效管理的辅助目的。

5.在行政管理中，什么是“行政伦理”（）

A.行政人员的职业道德

B.行政决策的科学性

C.行政执行的效率

D.行政管理的创新性

答案：A

解析：行政伦理主要是指行政人员在行政活动中应当遵循的道德规范和行为准则，强调行政人员的职业道德。行政决策的科学性、行政执行的效率、行政管理的创新性都是行政管理的重要方面，但与行政伦理的概念不同。

6.行政管理中的“信息公开”原则主要目的是什么（）

A.提高行政透明度

B.提高行政效率

C.提高行政决策的科学性

D.提高行政人员的素质

答案：A

解析：信息公开原则的主要目的是提高行政透明度，保障公民的知情权、参与权和监督权。提高行政效率、提高行政决策的科学性、提高行政人员的素质都是行政管理的重要目标，但信息公开原则的核心在于提高透明度。

7.在行政管理中，什么是“行政决策”（）

A.行政执行的过程

B.行政监督的过程

C.行政目标的确立过程

D.行政资源的配置过程

答案：C

解析：行政决策是指行政主体为了实现特定的行政目标，在分析行政环境的基础上，制定和选择行政方案的过程。行政执行、行政监督、行政资源的配置都是行政管理的重要环节，但行政决策是确立行政目标的关键过程。

8.行政管理中的“行政沟通”主要目的是什么（）

A.促进信息交流

B.提高行政效率

C.提高行政决策的科学性

D.提高行政人员的素质

答案：A

解析：行政沟通的主要目的是促进信息交流，确保行政信息的及时传递和有效利用。提高行政效率、提高行政决策的科学性、提高行政人员的素质都是行政管理的重要目标，但行政沟通的核心在于促进信息交流。

9.在行政管理中，什么是“行政监督”（）

A.行政决策的过程

B.行政执行的过程

C.对行政行为的监督和控制过程

D.行政资源的配置过程

答案：C

解析：行政监督是指对行政行为进行监督和控制的过程，确保行政行为符合法律法规和行政规范。行政决策、行政执行、行政资源的配置都是行政管理的重要环节，但行政监督的核心在于对行政行为的监督和控制。

10.行政管理中的“行政创新”主要目的是什么（）

A.提高行政效率

B.提高行政决策的科学性

C.提高行政组织的适应性

D.提高行政人员的素质

答案：C

解析：行政创新的主要目的是提高行政组织的适应性，使行政组织能够更好地适应不断变化的行政环境。提高行政效率、提高行政决策的科学性、提高行政人员的素质都是行政管理的重要目标，但行政创新的核心在于提高适应性。

11.行政管理中的“系统管理”理论强调什么（）

A.行政管理的整体性

B.行政决策的科学性

C.行政执行的效率性

D.行政组织的创新性

答案：A

解析：系统管理理论将行政管理视为一个复杂的系统，强调其整体性，认为行政组织内部的各个部分相互联系、相互影响，需要从整体的角度进行协调和管理。行政决策的科学性、行政执行的效率性、行政组织的创新性都是行政管理的重要方面，但系统管理理论的核心在于