电大公务员考试试题及答案.docVIP

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电大公务员考试试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)

1.公务员非领导职务中层次最高的是()

A.巡视员

B.调研员

C.主任科员

D.副巡视员

答案:A

2.下列属于公务员录用限制性条件的是()

A.曾受警告处分的

B.曾受记过处分的

C.曾受撤职处分的

D.曾被记大过处分的

答案:C

3.公务员考核的重点是()

A.德

B.能

C.勤

D.绩

答案:D

4.下列属于公务员自行免职情形的是()

A.转任职位

B.离职学习连续一年以上

C.受到行政撤职处分

D.被辞退

答案:A

5.下列属于公务员行政处分的是()

A.留党察看

B.开除党籍

C.降级

D.通报批评

答案:C

6.公务员在定期考核中被确定为不称职的,应按照规定程序()

A.撤职

B.降低一个职务层次任职

C.免职

D.开除

答案:B

7.公务员交流的形式不包括()

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.轮换

答案:D

8.下列属于公务员福利的是()

A.加班补贴

B.年终奖金

C.子女教育补贴

D.公费医疗

答案:D

9.下列属于公务员申诉事由的是()

A.申请转任未予批准

B.申请进修未予批准

C.取消录用

D.未予晋升职务

答案:C

10.我国公务员制度与西方文官制度标榜的文官“政治中立”的本质区别是()

A.坚持党管干部的原则

B.坚持党的基本路线

C.坚持为人民服务的宗旨

D.坚持德才兼备的用人标准

答案:B

多项选择题(每题2分,共10题)

1.公务员制度坚持的原则有()

A.公开

B.平等

C.竞争

D.择优

答案:ABCD

2.公务员录用考试采取的方式有()

A.笔试

B.面试

C.情景模拟

D.心理测试

答案:AB

3.公务员考核的方法包括()

A.领导考核与群众考核相结合

B.平时考核与定期考核相结合

C.定性考核与定量考核相结合

D.理论考核与实践考核相结合

答案:ABC

4.公务员职务晋升的原则有()

A.德才兼备、任人唯贤

B.注重工作实绩

C.公开、平等、竞争、择优

D.逐级晋升

答案:ABCD

5.公务员奖励的种类有()

A.嘉奖

B.记三等功

C.记二等功

D.授予荣誉称号

答案:ABCD

6.公务员纪律的内容包括()

A.政治纪律

B.工作纪律

C.廉政纪律

D.道德纪律

答案:ABCD

7.公务员交流的意义有()

A.有利于提高公务员能力素质

B.有利于实现人职匹配

C.有利于防止腐败行为发生

D.有利于促进廉政建设

答案:ABCD

8.公务员培训的类型包括()

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

答案:ABCD

9.公务员回避的类型有()

A.任职回避

B.地域回避

C.公务回避

D.亲族回避

答案:ABC

10.公务员申诉的特点有()

A.主体的特殊性

B.客体的内部性

C.目的的明确性

D.受理机关的确定性

答案:ABCD

判断题(每题2分,共10题)

1.公务员制度是西方国家最早提出来的。()

答案:对

2.公务员录用的范围包括担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。()

答案:对

3.公务员考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。()

答案:对

4.公务员职务晋升必须逐级晋升,不能越级晋升。()

答案:错

5.公务员奖励的对象是公务员个人。()

答案:错

6.公务员纪律是一种强制性的行为规范。()

答案:对

7.公务员交流的方式包括调任、转任和挂职锻炼。()

答案:对

8.公务员培训情况、学习成绩是公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。()

答案:对

9.公务员回避制度只适用于职务关系。()

答案:错

10.公务员申诉只能向上一级机关提出。()

答案:错

简答题(每题5分,共4题)

1.简述公务员的义务。

答:公务员义务有遵守宪法和法律;按照规定的权限和程序认真履行职责;全心全意为人民服务;维护国家的安全、荣誉和利益等,确保公务员正确行使权力,履行职责。

2.简述公务员录用的条件。

答:具有中华人民共和国国籍;年满十八周岁;拥护中华人民共和国宪法;具有良好的品行;具有正常履行职责的身体条件;具有符合职位要求的文化程度和工作能力等。

3.简述公务员考核的作用。

答:为公务员的奖惩、培训、辞退以及调整职务、级别和工资提供依据;激励公务员提高素质和工作效率;促进公务员队伍建设,保证行政工

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