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考研体育学2025年体育管理学模拟（含答案）

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（本大题共10小题，每小题1分，共10分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项字母填在题后的括号内。）

1.管理的本质是（）。

A.计划与控制

B.组织与领导

C.协调与沟通

D.决策与分析

2.提出“管理即决策”观点的管理学家是（）。

A.泰勒

B.法约尔

C.马斯洛

D.赫茨伯格

3.体育管理活动中，领导者运用职权影响和激励下属努力工作，发挥其作用的过程属于（）。

A.组织职能

B.计划职能

C.领导职能

D.控制职能

4.在体育组织中，负责制定战略、计划，并分配资源的部门通常是（）。

A.运动队管理部

B.人力资源部

C.市场营销部

D.战略规划部

5.体育赛事场馆的运营管理主要包括（）等方面。

A.赛事组织、观众服务、商业开发

B.运动训练、体能恢复、伤病治疗

C.教学计划、课程安排、学生管理

D.市场调研、产品策划、销售推广

6.“X理论-Y理论”是由（）提出的关于人性假设的理论。

A.泰勒

B.梅奥

C.马斯洛

D.赫茨伯格

7.体育公共关系工作的核心是（）。

A.信息传播

B.形象塑造

C.协调沟通

D.意识引导

8.在体育营销中，利用明星或知名运动员吸引媒体和公众关注，提升体育产品或赛事知名度的策略属于（）。

A.事件营销

B.直销营销

C.口碑营销

D.广告营销

9.体育非营利组织的主要目标通常是（）。

A.实现利润最大化

B.满足所有利益相关者的需求

C.促进社会公益和体育发展

D.提供高端体育服务

10.运用预算编制进行资源分配和成本控制的管理方法属于（）。

A.目标管理

B.绩效管理

C.预算管理

D.流程管理

二、名词解释（本大题共5小题，每小题3分，共15分。请用简明、准确的语言解释下列名词。）

1.体育管理

2.体育组织

3.人力资源开发

4.体育赛事管理

5.体育政策

三、简答题（本大题共4小题，每小题5分，共20分。请简要回答下列问题。）

1.简述体育管理的基本职能。

2.简述体育市场营销与一般市场营销的主要区别。

3.简述体育赛事项目经理的主要职责。

4.简述影响体育组织结构设计的因素。

四、论述题（本大题共1小题，共15分。请结合所学理论，深入阐述下列问题。）

试论体育人力资源管理在体育组织发展中的重要作用，并分析当前我国体育人力资源管理面临的挑战及应对策略。

五、案例分析题（本大题共1小题，共20分。请结合案例材料及所学知识，进行分析回答。

案例：某城市计划举办一届国际马拉松赛事，组委会在筹备过程中遇到了一系列问题：一是如何确定合理的赛事规模和路线以吸引参赛者并保证安全；二是如何通过有效的市场推广策略提高赛事的知名度和影响力，吸引赞助商；三是如何在赛事举办过程中提供优质的服务，提升参赛者和观众的体验；四是赛事结束后如何进行有效的总结评估，为未来举办类似赛事积累经验。

请分析上述问题分别涉及到体育赛事管理的哪些具体方面？并针对这些问题，提出你的解决方案和建议。

试卷答案

一、单项选择题

1.D

2.D

3.C

4.D

5.A

6.B

7.C

8.A

9.C

10.C

二、名词解释

1.体育管理：运用管理学的一般原理和方法，对体育活动及其相关的组织进行计划、组织、领导、控制和协调，以有效实现体育目标的过程。

**解析思路：*定义需包含管理主体（体育活动及其相关组织）、管理对象（计划、组织、领导、控制、协调体育活动/组织）、管理手段（管理学原理和方法）、管理目的（实现体育目标）。

2.体育组织：为了实现特定的体育目标而按照一定的规则和结构建立起来的社会单元，是体育管理活动的基本载体。

**解析思路：*定义需点明体育组织的目的（实现体育目标）、构成要素（规则、结构）、性质（社会单元）及其在管理中的角色（基本载体）。

3.人力资源开发：通过培训、教育、实践等方式，提升体育从业人员的知识、技能和能力，促进其全面发展，以适应体育事业发展需要的过程。

**解析思路：*定义需包含核心活动（培训、教育、实践