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广东省潮州市《公共基本能力测验(管理岗)》事业招聘考试真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.我国《公务员法》规定，公务员的义务包括以下哪项？()

A.遵守宪法和法律

B.维护国家利益

C.完成工作任务

D.保持廉洁自律

2.公共管理中的“公共”指的是什么？()

A.公共设施

B.公共资源

C.公共利益

D.公共组织

3.以下哪项不是公共管理的基本原则？()

A.服务原则

B.法治原则

C.效率原则

D.企业化原则

4.公共决策过程中的“利益相关者”是指谁？()

A.政府官员

B.社会公众

C.利益集团

D.所有决策参与者

5.公共管理中的“政策执行”阶段通常包括哪些环节？()

A.政策制定、政策评估、政策执行

B.政策制定、政策宣传、政策执行

C.政策评估、政策宣传、政策执行

D.政策制定、政策评估、政策宣传

6.以下哪项不属于公共管理的特点？()

A.公共性

B.非营利性

C.竞争性

D.政策性

7.在公共管理中，以下哪项不属于公共危机管理的内容？()

A.预测预警

B.应急响应

C.恢复重建

D.政策制定

8.公共管理中的“公共性”体现在哪些方面？()

A.服务对象是公众

B.资源分配是公共的

C.目标是公共利益

D.以上都是

9.公共管理中的“效率”原则强调什么？()

A.最大限度地节约资源

B.最快地完成工作任务

C.最高的经济效益

D.最优的资源配置

10.以下哪项不属于公共管理的方法论？()

A.系统分析法

B.目标管理法

C.市场营销法

D.伦理分析法

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是我国《公务员法》规定的公务员的权利？()

A.参与政治活动

B.获得工资福利

C.依法接受培训

D.享有申诉控告权

12.公共管理中，以下哪些因素会影响政策执行效果？()

A.政策的制定

B.执行者的素质

C.社会环境

D.资源配置

13.公共管理中的公共危机管理包括哪些阶段？()

A.预防阶段

B.应急阶段

C.恢复阶段

D.评估阶段

14.以下哪些是公共管理中绩效评估的指标？()

A.效率

B.效果

C.公平

D.可持续性

15.以下哪些是公共管理中的人力资源管理内容？()

A.招聘与配置

B.培训与发展

C.绩效评估

D.薪酬管理

三、填空题(共5题)

16.我国《公务员法》规定，公务员的义务包括维护国家的安全、荣誉和利益，以及______。

17.公共管理中的“公共性”体现在其服务对象是______，目标是______。

18.公共决策过程中的“利益相关者”包括所有可能受到决策影响或对决策有影响力的______。

19.公共管理中的“绩效评估”通常包括______、______、______等指标。

20.公共危机管理包括______、______、______等阶段。

四、判断题(共5题)

21.公共管理中的政策制定阶段是整个公共管理过程的核心。()

A.正确B.错误

22.公共危机管理中的预防阶段是整个危机管理过程中最关键的环节。()

A.正确B.错误

23.公共管理中的绩效评估只关注效率指标。()

A.正确B.错误

24.公务员的义务包括维护国家的安全、荣誉和利益，这是公务员的基本职责。()

A.正确B.错误

25.公共管理中的公共性体现在其服务对象是公众，目标是实现私人利益。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公共管理的特点。

27.公共危机管理的原则有哪些？

28.简述公共决策的步骤。

29.公共管理中的人力资源管理主要包括哪些内容？

30.请解释公共管理中的“绩效评估”及其意义。

广东省潮州市《公共基本能力测验(管理岗)》事业招聘考试真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】《公务员法》规定，公务员应当遵守宪法和法律，这是公务员的基本义务。

2.【答案】C

【解析】公共管理中的“公共”指的是公共利益，即服务于整个社会大众的利益。

3.【答案】D

【解析】公共管理的基本原则包括服务原则、法治原则、效率原则等，企业化原则不是公共管理的基本原则。

4.【答案】D

【解析】公共决策过程中的“利益