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新工会知识竞赛题库及参考答案2025年

一、单项选择题（每题2分，共20题）

1.根据2024年新修订的《工会法》实施细则，基层工会委员会每届任期为（）。

A.1-2年B.2-3年C.3-5年D.5-7年

答案：C

2.企业、事业单位、社会组织有会员（）人以上的，应当建立基层工会委员会；不足（）人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会。

A.25；25B.30；30C.15；15D.20；20

答案：A

3.工会经费的来源中，企业、事业单位、社会组织按全部职工工资总额的（）向工会拨缴经费。

A.1%B.2%C.3%D.4%

答案：B

4.职工代表大会的代表中，企业中层以上管理人员不得超过代表总数的（）。

A.15%B.20%C.25%D.30%

答案：B

5.工会应当帮助、指导职工与企业、实行企业化管理的事业单位签订（）。

A.集体合同B.劳动合同C.保密协议D.竞业限制协议

答案：B

6.因工伤残职工在医疗终结后，对劳动能力鉴定结论不服的，可以在收到鉴定结论之日起（）日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

A.10B.15C.20D.30

答案：B

7.新就业形态劳动者（如外卖骑手、网约车司机）加入工会的主要形式不包括（）。

A.加入平台企业工会B.加入所在区域工会联合会C.加入行业工会联合会D.加入户籍地乡镇工会

答案：D

8.工会开展集体协商时，职工方协商代表由工会选派，未建立工会的，由职工民主推举，并经本单位（）以上职工同意。

A.1/2B.1/3C.2/3D.3/4

答案：A

9.企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为不适当的，有权（）。

A.要求重新处理B.直接撤销解除决定C.向法院提起诉讼D.申请劳动仲裁

答案：A

10.工会送温暖资金的使用范围不包括（）。

A.职工重大疾病救助B.职工子女教育帮扶C.企业设备维修支出D.困难职工节日慰问

答案：C

11.女职工“四期”保护中的“哺乳期”指女职工生育后（）内的时期。

A.6个月B.1年C.18个月D.2年

答案：B

12.基层工会组织会员春游秋游，应当严格控制在单位所在城市范围，且每人每年不超过（）元，不得以现金形式发放。

A.300B.500C.800D.1000

答案：C

13.职工代表大会至少每（）召开一次，每次会议必须有（）以上的职工代表出席。

A.半年；1/2B.一年；2/3C.一年；1/2D.半年；2/3

答案：B

14.工会会员的基本义务不包括（）。

A.遵守工会章程B.执行工会决议C.按时缴纳会费D.参与企业经营决策

答案：D

15.企业、事业单位、社会组织无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以向（）申请支付令。

A.人民法院B.劳动行政部门C.工会经费审查委员会D.企业主管部门

答案：A

16.工会法律援助的对象主要是（）。

A.企业高层管理人员B.工会干部C.困难职工和农民工D.全体职工

答案：C

17.集体合同草案应当提交（）讨论通过。

A.职工代表大会B.董事会C.工会委员会D.监事会

答案：A

18.工会劳动法律监督委员会成员由（）推选产生，任期与工会委员会相同。

A.全体职工B.工会会员C.工会委员会D.劳动行政部门

答案：B

19.企业经济性裁员时，应当优先留用（）。

A.签订固定期限劳动合同的职工B.签订无固定期限劳动合同的职工C.新入职职工D.非全日制用工人员

答案：B

20.工会经费审查委员会的职责不包括（）。

A.审查工会经费收支情况B.监督工会资产使用C.参与工会重大决策D.对工会经费使用提出意见建议

答案：C

二、多项选择题（每题3分，共10题）

1.工会的基本职能包括（）。

A.维护职工合法权益B.组织职工参与企业管理C.教育职工提高素质D.动员职工参与经济建设

答案：A