2025年健康管理体系服务合同协议.docxVIP

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2025年健康管理体系服务合同协议

鉴于委托方(以下简称“甲方”)希望建立、实施、维护和改进其健康管理体系,以保障员工健康与安全,提升工作环境管理水平;服务商(以下简称“乙方”)拥有开展健康管理体系服务所需的专业能力、资质和资源。根据《中华人民共和国民法典》及其他有关法律法规,甲乙双方经友好协商,达成以下协议:

第一条服务范围与内容

1.1乙方同意根据甲方的需求和相关规定(包括但不限于国家法律法规、ISO45001等标准),为甲方提供健康管理体系相关的服务。

1.2服务内容包括但不限于:

1.2.1健康管理现状调研与风险评估,识别甲方工作场所存在的职业健康危害因素及风险。

1.2.2协助甲方制定健康管理体系建立的总策划方案,包括资源需求、时间安排和关键活动。

1.2.3协助甲方建立健康管理体系文件体系,包括制定或修订健康管理手册、程序文件、作业指导书及必要的记录表单。

1.2.4支持甲方制定或评审健康管理工作方针和目标,并协助进行目标分解。

1.2.5提供健康管理体系相关的内部培训,内容包括体系要求、职业健康风险认知、个体防护、应急处理等。

1.2.6协助甲方进行工作场所职业危害因素检测与评价,如粉尘、噪声、化学毒物、高温、照明等。

1.2.7协助甲方组织和管理员工的职业健康检查,包括检查项目建议、机构选择指导、结果解读支持等。

1.2.8支持甲方落实职业病危害告知与警示标识的设置和管理。

1.2.9提供个体职业防护用品的选用、佩戴、维护及管理方面的咨询与指导。

1.2.10协助甲方进行作业环境的职业卫生管理,提出改进建议。

1.2.11支持甲方建立职业病危害事故的应急准备与响应程序,并进行演练指导。

1.2.12协助甲方建立和维护健康管理体系运行所需的记录,确保记录的完整性和规范性。

1.2.13提供健康管理体系内部审核的支持,如培训审核员、提供审核方案建议、指导审核过程等。

1.2.14参与或支持甲方进行管理评审,提供数据分析、绩效测量和改进建议。

1.2.15为甲方提供健康管理相关法律法规变化的追踪与咨询。

1.2.16根据甲方需求,协助其准备相关健康管理体系认证所需的文件和资料。

1.2.17提供必要的现场指导、远程技术支持及定期服务巡访。

1.3服务地点主要为甲方的工作场所及相关场所。

1.4服务周期自本合同生效之日起至[具体日期或服务项目完成]止,共计[]个月/年。

第二条双方权利与义务

2.1甲方的权利与义务

2.1.1甲方可根据本合同约定,要求乙方按时、按质完成各项服务内容。

2.1.2甲方可查阅乙方提供的服务成果(如报告、文件、记录等),并对其进行必要的监督。

2.1.3甲方可要求乙方对其在服务过程中接触到的甲方商业秘密、技术信息以及员工的个人信息严格保密。

2.1.4甲方有权指定专门接口人,负责与乙方沟通协调服务相关事宜。

2.1.5甲方应向乙方提供开展服务所需的必要工作条件、办公场所、设备设施、相关背景资料和数据。

2.1.6甲方应确保其员工了解服务安排,并积极配合乙方开展员工培训、职业健康检查、现场检测等现场工作。

2.1.7甲方应遵守国家及地方有关职业健康安全的法律法规及政策要求。

2.1.8甲方应按照本合同约定按时足额支付服务费用。

2.2乙方的权利与义务

2.2.1乙方可根据本合同约定,向甲方收取服务费用。

2.2.2乙方可为顺利开展服务,合理了解甲方相关情况,甲方应予以必要的配合。

2.2.3乙方应确保派出服务人员具备相应的专业知识、技能和资质。

2.2.4乙方应保证所提供的服务内容符合本合同约定范围、相关标准规范及行业实践。

2.2.5乙方应对在服务过程中了解的甲方商业秘密、技术信息以及员工的个人信息严格保密,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露。

2.2.6乙方应指定专门项目联系人,负责与甲方对接服务事宜,并及时沟通服务进展。

2.2.7乙方应配合甲方的内部审核或管理评审工作。

2.2.8乙方应在服务过程中,及时向甲方报告发现的重大职业健康风险或管理体系运行障碍。

第三条服务费用与支付

3.1本合同项下的服务费用总额为人民币[具体金额]元(大写:[金额大写])。

3.2费用构成:[简要说明费用包含的主要服务项目,如咨询费、差旅费、培训费等,或说明采用固定总价/按项收费]。

3.3支付方式:甲方应于本合同生效后[]日内,向乙方支付合同总费

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