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《2025年[山西]事业单位招聘综合类专业知识真题汇编与专项突破

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪个不属于我国宪法规定的基本权利？()

A.选举权和被选举权

B.言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由

C.宗教信仰自由

D.受教育权

2.下列哪个法律是我国刑法的基本法？()

A.民法

B.行政法

C.刑法

D.经济法

3.以下哪种情况不属于合同无效的情形？()

A.欺诈

B.滥用权利

C.意思表示不真实

D.合同双方自愿

4.我国《行政诉讼法》规定，行政诉讼的被告是？()

A.行政机关

B.行政机关工作人员

C.行政相对人

D.第三人

5.以下哪个不属于《中华人民共和国民法典》规定的民事法律行为？()

A.合同行为

B.侵权行为

C.无因管理行为

D.捐赠行为

6.我国《行政处罚法》规定，行政处罚的种类不包括以下哪项？()

A.警告

B.罚款

C.没收违法所得

D.行政拘留

7.以下哪个不属于我国《劳动法》规定的劳动争议处理机构？()

A.劳动仲裁委员会

B.劳动争议调解委员会

C.劳动监察大队

D.劳动争议仲裁委员会

8.我国《公司法》规定，公司的组织形式不包括以下哪项？()

A.股份有限公司

B.有限公司

C.合伙企业

D.股份合作公司

9.以下哪个不属于我国《反垄断法》规定的垄断行为？()

A.滥用市场支配地位

B.固定或者变更转售价格

C.拒绝交易

D.价格歧视

10.我国《环境保护法》规定，以下哪项不属于环境保护的基本原则？()

A.预防为主、防治结合

B.综合治理

C.公众参与

D.立法先行

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动者应当享有的权益？()

A.工资支付

B.休息休假

C.获得劳动安全卫生保护

D.接受职业技能培训

E.依法参加社会保险、享受社会保险待遇

12.以下哪些行为属于《中华人民共和国反不正当竞争法》规定的侵犯商业秘密的行为？()

A.以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密

B.披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密

C.违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密

D.第三人明知或者应知前款所列违法行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密，视为侵犯商业秘密

13.以下哪些是我国《环境保护法》规定的基本原则？()

A.预防为主、防治结合

B.综合治理

C.公众参与

D.立法先行

14.以下哪些是我国《专利法》规定的专利权人的权利？()

A.制造权

B.许可权

C.控制权

D.优先权

15.以下哪些是我国《刑法》规定的犯罪构成要件？()

A.犯罪主体

B.犯罪客体

C.犯罪主观方面

D.犯罪客观方面

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国民法典》自______年______月______日起施行。

17.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立______。

18.《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的种类包括______、______、______、______等。

19.《中华人民共和国行政诉讼法》规定，公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的行政行为侵犯其合法权益，有权依照本法向人民法院提起______。

20.《中华人民共和国环境保护法》规定，国家采取预防为主、______、综合治理、公众参与的方针，构建______、______、______的环境保护制度。

四、判断题(共5题)

21.《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同。()

A.正确B.错误

22.《中华人民共和国反垄断法》规定，任何单位和个人有权对涉嫌垄断行为进行举报。()

A.正确B.错误

23.《中华人民共和国环境保护法》规定，任何单位和个人都有保护环境的义务。()

A.正确B.错误

24.《中华人民共和国专利法》规定，专利权人可以无限制地使用自己的专利技术。()

A.正确B.错误

25.《中华人民共和国刑法》规定，犯罪嫌疑人在侦查阶段必须进行逮捕。()

A.