2025年国家开放大学(电大)《社会工作方法论》期末考试备考题库及答案解析.docxVIP

2025年国家开放大学(电大)《社会工作方法论》期末考试备考题库及答案解析.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年国家开放大学(电大)《社会工作方法论》期末考试备考题库及答案解析

所属院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.社会工作方法论的核心是()

A.案主自决

B.专业价值

C.技术手段

D.组织管理

答案:B

解析:社会工作方法论强调以专业价值为指导,通过专业方法帮助案主解决问题。专业价值是社会工作者的行为准则和信念基础,是社会工作方法论的核心。案主自决是重要的原则,但不是核心。技术手段和组织管理是实现目标的重要辅助手段,但不是核心。

2.在社会工作实践中,个案工作方法主要适用于()

A.群体性问题

B.家庭问题

C.社区问题

D.组织问题

答案:B

解析:个案工作方法主要关注个体的需求和问题,通过一对一的专业服务帮助个体解决问题、改善功能。家庭问题通常需要个案工作方法进行深入、细致的服务。群体性问题、社区问题和组织问题则更适合采用小组工作或社区工作方法。

3.小组工作方法中,组员的角色转换过程通常包括()

A.依赖到独立

B.独立到依赖

C.陌生到熟悉

D.熟悉到陌生

答案:A

解析:在小组工作过程中,组员通常从最初的依赖到逐渐实现独立。初期,组员可能依赖组长或其他组员,随着小组的进展和组员之间的互动,他们逐渐学会独立思考和解决问题,提升自我效能感。

4.社区工作方法的基本目标之一是()

A.提高个人收入

B.促进社区参与

C.解决个人心理问题

D.减少社会矛盾

答案:B

解析:社区工作方法的基本目标之一是促进社区参与,通过组织和动员社区居民参与社区事务,提升社区凝聚力和居民自治能力。提高个人收入、解决个人心理问题和减少社会矛盾可能是社区工作的具体目标,但促进社区参与是基本目标。

5.社会工作研究的主要目的是()

A.验证理论

B.推广经验

C.服务社会

D.提升技能

答案:C

解析:社会工作研究的主要目的是服务社会,通过科学的研究方法,了解社会问题、评估服务效果、提出解决方案,为社会发展提供理论和实践依据。验证理论、推广经验和提升技能可能是研究的一部分,但服务社会是最终目的。

6.在社会工作实践中,社会工作者常用的直接服务方法是()

A.政策倡导

B.社区调查

C.个案辅导

D.项目评估

答案:C

解析:社会工作者常用的直接服务方法包括个案辅导、小组工作和社区工作。个案辅导是通过对个体提供专业服务,帮助其解决问题、改善功能。政策倡导、社区调查和项目评估属于间接服务方法,虽然也是社会工作的重要组成部分,但不是直接服务方法。

7.社会工作伦理守则的主要内容不包括()

A.尊重案主自决

B.保密原则

C.个人利益优先

D.专业能力提升

答案:C

解析:社会工作伦理守则的主要内容强调尊重案主自决、遵守保密原则、持续提升专业能力等。个人利益优先与社会工作专业伦理相悖,社会工作者应将案主利益置于个人利益之上。

8.在小组工作过程中,小组动力主要体现在()

A.组员之间的互动

B.小组目标达成

C.组长领导风格

D.小组规模大小

答案:A

解析:小组动力主要体现在组员之间的互动。组员之间的沟通、冲突、合作等互动过程,影响着小组的发展和组员的变化。小组目标达成、组长领导风格和小组规模大小虽然也会影响小组,但不是小组动力的主要体现。

9.社会工作价值观的核心是()

A.人本主义

B.实用主义

C.决策主义

D.理想主义

答案:A

解析:社会工作价值观的核心是人本主义,强调尊重人的尊严和价值,相信人的潜能和自我成长。实用主义、决策主义和理想主义虽然也可能在社会工作中有所体现,但人本主义是核心价值观。

10.社会工作专业守则的主要作用是()

A.规范专业行为

B.提高服务质量

C.促进专业发展

D.增加专业收入

答案:A

解析:社会工作专业守则的主要作用是规范专业行为,通过明确社会工作者应遵守的伦理规范和行为准则,保障服务对象的权益,维护专业的声誉和形象。提高服务质量、促进专业发展和增加专业收入可能是守则的间接作用,但规范专业行为是主要作用。

11.社会工作方法论中,强调从整体视角理解服务对象,这体现了()

A.个体化原则

B.人本主义原则

C.系统性原则

D.优先性原则

答案:C

解析:系统性原则强调将服务对象视为一个整体,考虑其个人特征、家庭环境、社会网络等多方面因素,理解其问题的产生和发展。个体化原则强调尊重服务对象的独特性。人本主义原则强调服务对象的尊严和价值。优先性原则通常指在资源有限时,根据某些标准决定服务优先次序。

12.小组工作准备阶段,社会工作者需要()

A.引导小组讨论

B.建立小组规范

C.评估小组动力

D.确定小组目标

答案:D

您可能关注的文档

文档评论(0)

187****0220 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档