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2024年长春职工大学招聘真题(行政管理岗)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.行政管理的主要职能包括哪些？()

A.制定政策与规划

B.组织与协调

C.监督与评估

D.以上都是

2.在行政管理中，下列哪项不属于行政决策的要素？()

A.目标

B.策略

C.时间

D.财务

3.以下哪项不属于行政执行的基本原则？()

A.目标一致原则

B.依法行政原则

C.效率优先原则

D.稳定与发展并重原则

4.在行政管理中，沟通的作用主要体现在哪些方面？()

A.传递信息

B.协调关系

C.促进决策

D.以上都是

5.公共危机管理的首要任务是？()

A.预防与预警

B.应急响应

C.恢复重建

D.损害赔偿

6.以下哪项不属于行政管理学的研究对象？()

A.政府组织

B.政策制定

C.企业管理

D.社会组织

7.在行政监督体系中，以下哪项不属于行政内部监督？()

A.上级对下级的监督

B.同级之间的监督

C.下级对上级的监督

D.审计机关的监督

8.在行政管理中，人力资源管理的核心是什么？()

A.人员招聘

B.培训与发展

C.绩效评估

D.激励机制

9.在行政管理中，公共政策的实施效果评估通常包括哪些方面？()

A.成本效益分析

B.社会影响评估

C.法规遵守情况

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.在行政管理中，公共政策的制定过程通常包括哪些阶段？()

A.问题识别

B.目标设定

C.方案选择

D.政策评估

E.政策实施

11.行政组织结构设计应遵循哪些原则？()

A.目标一致性原则

B.职能分工原则

C.适应性原则

D.管理幅度原则

E.效率原则

12.以下哪些因素会影响公共危机管理的效果？()

A.危机发生的突然性

B.社会公众的恐慌程度

C.政府的应对措施

D.媒体报道的客观性

E.国际影响

13.人力资源管理中，以下哪些是员工培训的目的？()

A.提高员工技能

B.增强员工素质

C.培养团队精神

D.提升组织绩效

E.减少员工流失

14.行政监督的主要形式包括哪些？()

A.内部监督

B.外部监督

C.同级监督

D.专门监督

E.社会监督

三、填空题(共5题)

15.行政管理的核心是______，它关系到国家和社会的稳定与发展。

16.在行政管理中，______是行政决策的基础，也是政策制定的前提。

17.行政执行过程中，______是确保政策目标实现的关键环节。

18.公共危机管理中，______是危机管理成功的关键，也是减少损失的重要手段。

19.在人力资源管理中，______是提高员工满意度和工作绩效的重要途径。

四、判断题(共5题)

20.行政决策的过程是完全理性的，不存在任何偏差。()

A.正确B.错误

21.公共危机管理的主要目标是尽量减少危机带来的损失，而不是预防危机的发生。()

A.正确B.错误

22.在人力资源管理中，绩效评估的唯一目的是激励员工，提高工作效率。()

A.正确B.错误

23.行政组织的结构设计应当完全根据组织的规模和功能来决定，不受其他因素的影响。()

A.正确B.错误

24.行政监督的目的是为了维护行政机关的权威和形象，而不是为了提高行政效率和公正性。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述行政管理在现代社会中的重要性。

26.试论述公共危机管理的原则及其在实践中的应用。

27.结合实际，谈谈人力资源管理在提高组织绩效中的作用。

28.分析行政决策中可能出现的主要偏差，并提出相应的对策。

29.论述行政管理中的公共关系及其对政府形象和公共信任的影响。

2024年长春职工大学招聘真题(行政管理岗)

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】行政管理的主要职能包括制定政策与规划、组织与协调、监督与评估等，因此正确答案是D.

2.【答案】C

【解析】行政决策的要素通常包括目标、策略、执行者等，时间并不是一个独立的要素，所以C选项不正确。

3.【答案】C

【解析】行政执行的基本原则包括目标一致原则、依法行政原则、稳定与发展并重原则等，效率优先并不是一个独立的行