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2024年文华学院招聘真题(行政管理岗)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.行政管理的核心职能是什么？()

A.领导决策

B.计划控制

C.组织协调

D.沟通交流

2.下列哪项不属于公共行政的主要特征？()

A.服务性

B.法定性

C.政治性

D.商业性

3.行政效率的评估主要依据哪些因素？()

A.成本、效益、时间

B.成本、质量、时间

C.效率、质量、时间

D.效率、成本、质量

4.政府职能转变的实质是什么？()

A.政府规模的扩大

B.政府职能的减少

C.政府职能的优化

D.政府职能的市场化

5.行政监督的目的是什么？()

A.纠正行政错误

B.提高行政效率

C.维护行政纪律

D.以上都是

6.什么是行政组织？()

A.国家行政机关

B.社会团体组织

C.企业组织

D.政党组织

7.下列哪项不属于行政决策的程序？()

A.确定问题

B.制定方案

C.实施方案

D.评估效果

8.公共政策的制定遵循哪些原则？()

A.科学性、民主性、法制性、公开性

B.科学性、民主性、法制性、效率性

C.科学性、民主性、效率性、公开性

D.科学性、民主性、法制性、效率性

9.什么是行政法？()

A.国家行政机关组织法

B.规范行政行为的法律

C.管理公共事务的法律

D.规范经济活动的法律

二、多选题(共5题)

10.以下哪些属于行政管理的基本原则？()

A.法治原则

B.服务原则

C.效率原则

D.公开原则

E.适应性原则

11.以下哪些是行政决策过程中可能遇到的障碍？()

A.信息不对称

B.利益冲突

C.决策者能力不足

D.缺乏公众参与

E.法律法规限制

12.公共行政的职能包括哪些方面？()

A.政策制定

B.政策执行

C.公共服务

D.行政监督

E.人事管理

13.以下哪些属于公共行政的伦理问题？()

A.权力滥用

B.利益冲突

C.不当使用公共资源

D.公开透明度不足

E.贪污腐败

14.行政组织的结构设计应考虑哪些因素？()

A.目标和任务

B.人员素质

C.组织规模

D.法律法规

E.社会环境

三、填空题(共5题)

15.行政管理的核心目的是为了实现公共利益，其根本宗旨是：

16.在行政管理中，以下哪项不属于行政决策的类型：

17.公共行政的职能范围主要包括：

18.行政组织的最高权力机关是：

19.在行政监督中，以下哪种监督方式不属于行政内部监督：

四、判断题(共5题)

20.公共行政的目标是确保政府机构的高效运作。()

A.正确B.错误

21.行政决策的制定过程中，公众参与是可有可无的。()

A.正确B.错误

22.行政组织结构的调整是为了提高组织效率。()

A.正确B.错误

23.行政伦理是公共行政工作的核心内容。()

A.正确B.错误

24.行政监督的作用仅限于纠正行政错误。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要说明公共行政与私人管理的区别。

26.简述行政决策的步骤。

27.如何提高行政组织的效率？

28.在公共行政中，如何平衡效率和公平的关系？

29.简述行政监督的意义。

2024年文华学院招聘真题(行政管理岗)

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】组织协调是行政管理的核心职能，它涉及到资源的合理分配、任务的合理分配以及人际关系的协调，是确保行政管理目标实现的关键。

2.【答案】D

【解析】公共行政的主要特征包括服务性、法定性、政治性和非营利性，商业性不是公共行政的主要特征。

3.【答案】A

【解析】行政效率的评估主要依据成本、效益和时间三个因素，这是衡量行政管理活动成效的重要标准。

4.【答案】C

【解析】政府职能转变的实质是政府职能的优化，即提高政府工作的效能和效率，更好地服务于社会和公众。

5.【答案】D

【解析】行政监督的目的是纠正行政错误、提高行政效率和维护行政纪律，以确保政府工作的规范和有效。

6.【答案】A

【解析】行政组织是指国家行政机关，它是负责执行国家行政职能、实现国家行政管理目标的组织形式。

7.【答案】B

【解析】行政决策的程序包