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2025年职业病防治相关知识考试试卷(含答案)

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.根据《职业病防治法》，职业病是指（）

A.劳动者在所有活动中因接触有毒有害因素引起的疾病

B.企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病

C.劳动者因自身疾病在工作中加重的病症

D.用人单位未提供劳动保护导致的突发性伤害

答案：B

2.2023年国家卫生健康委等4部门发布的《职业病分类和目录》中，法定职业病共分为（）大类

A.8

B.10

C.12

D.15

答案：B

3.用人单位应当建立、健全职业病防治（），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平

A.规章制度

B.责任制度

C.考核制度

D.奖惩制度

答案：B

4.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（）

A.泄险区

B.休息区

C.监控设备

D.消防器材

答案：A

5.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等（）劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗

A.口头告知

B.书面告知

C.通过培训告知

D.委托第三方告知

答案：B

6.职业健康检查应当由（）批准的医疗卫生机构承担

A.县级以上卫生行政部门

B.省级以上卫生行政部门

C.市级以上卫生行政部门

D.国家卫生健康委

答案：B

7.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（）提供，并在所提供的复印件上签章

A.如实、无偿

B.有偿

C.选择性

D.部分

答案：A

8.用人单位未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面告知劳动者的，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正；逾期不改正的，处（）的罚款

A.5万元以下

B.5万元以上10万元以下

C.10万元以上20万元以下

D.20万元以上50万元以下

答案：B

9.职业病诊断应当由（）名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断

A.1

B.2

C.3

D.5

答案：C

10.劳动者可以在（）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断

A.用人单位所在地

B.本人户籍所在地

C.经常居住地

D.以上均可

答案：D

11.用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向（）申报危害项目，接受监督

A.应急管理部门

B.卫生行政部门

C.劳动保障行政部门

D.工会组织

答案：B

12.用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，指导劳动者正确使用（）

A.劳动工具

B.职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品

C.生产设备

D.办公设备

答案：B

13.对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察，所需费用由（）承担

A.劳动者

B.用人单位

C.工伤保险基金

D.政府

答案：B

14.职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇（）

A.不变

B.随新单位政策调整

C.由原单位和新单位协商

D.终止

答案：A

15.用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业

A.未成年工

B.孕期女职工

C.哺乳期女职工

D.以上均是

答案：D

16.用人单位的（）对本单位的职业病防治工作全面负责

A.安全管理人员

B.工会主席

C.主要负责人

D.职业健康管理员

答案：C

17.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和（）等有关个人健康资料

A.疾病治疗记录

B.职业病诊疗资料

C.家庭健康史

D.社会交往记录

答案：B

18.用人单位违反《职业病防治法》规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法追究（）

A.民事责任

B.行政责任

C.刑事