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第1篇
甲方(用人单位):[公司名称]
乙方(劳动者):[姓名]
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方从事快递业务员工作事宜,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方同意在甲方指定的区域内从事快递业务员工作,负责快递的收寄、分拣、派送等工作。
1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,确保快递业务的安全、准确、及时。
1.3乙方应积极向客户宣传甲方的服务理念,提高客户满意度。
第二条工作时间与地点
2.1乙方的工作时间为标准工时制,具体工作时间由甲方根据业务需要安排。
2.2乙方的工作地点为甲方指定的快递网点或配送区域。
第三条工资待遇
3.1乙方工资采用基本工资加提成的方式计算。
3.2基本工资:[金额]元/月。
3.3提成比例:根据乙方完成的工作量及服务质量,按照甲方规定的提成标准执行。
3.4乙方工资每月[日期]前支付,如遇节假日顺延。
第四条社会保险和福利
4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.2甲方为乙方提供带薪年假、法定节假日休息等福利。
第五条工作保护和劳动条件
5.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
5.2甲方确保乙方的工作环境和劳动条件符合国家相关法律法规的要求。
第六条违约责任
6.1任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
6.2乙方违反工作纪律,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。
第七条合同期限
7.1本合同期限为[期限],自[日期]起至[日期]止。
7.2本合同期满前[提前通知天数]日,任何一方均可书面通知对方解除合同。
第八条合同解除与终止
8.1出现以下情况之一,甲方可以解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事责任。
8.2出现以下情况之一,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照合同约定支付工资;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险;
(3)甲方提供的工作条件严重违反国家规定,危害乙方身体健康。
第九条争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
9.2仲裁裁决为终局裁决,对双方均有约束力。
第十条其他
10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
10.2本合同未尽事宜,按国家有关法律法规执行。
甲方(盖章):____________
乙方(签字):____________
签订日期:____________
附件:
1.甲方规章制度
2.甲方提供的劳动保护用品清单
【注】以上模板仅供参考,具体合同内容应根据实际情况和法律法规进行调整。
第2篇
合同编号:_______
甲方(委托方):________________________
地址:_________________________________
联系人:_______________________________
联系电话:______________________________
乙方(快递业务员):_____________________
身份证号码:_____________________________
地址:_________________________________
联系电话:______________________________
鉴于甲方从事快递业务,需要乙方作为快递业务员为其提供快递服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、服务内容
1.乙方负责甲方快递业务的收件、派件、信息录入等工作。
2.乙方应按照甲方要求,确保快递服务的及时性、准确性和安全性。
3.乙方应遵守国家相关法律法规,维护甲方声誉,不得损害甲方利益。
二、服务期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2.合同期满后,如双方无异议,可继续签订合同。
三、服务费用
1.乙方在提供服务过程中,甲方将按照约定支付乙方服务费用。
2.服务费用支付方式:______(现金、转账等)。
3.具体费用标准及支付时间由双方另行协商确定。
四、双方权利义务
1.甲方权利:
(1)要求乙方按照约定提供快递服务;
(2)对乙方服务质量进行监督;
(3)对乙方违反合同约定行为进行处理;
(4)有权终止合同。
2.甲方义务:
(1)按照约定支付乙方服务费用;
(2)提供必要的业务培训;
(3)保障
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