- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年国家开放大学《人际沟通与协商》期末考试复习试题及答案解析
所属院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.在人际沟通中,以下哪项是建立信任的关键因素?()
A.社交网络的规模
B.语言表达的流畅程度
C.诚实守信
D.外貌的吸引力
答案:C
解析:诚实守信是建立信任的基础。无论社交网络的规模多大,语言表达多么流畅,或者外貌多么吸引人,如果没有诚信,信任关系很难建立和维持。诚实守信的行为能够逐渐积累信任,促进良好的人际关系。
2.当双方在协商中遇到分歧时,以下哪种方法最有助于解决冲突?()
A.坚持自己的立场,不做出任何让步
B.冷静分析分歧的原因,寻找共同点
C.将问题升级,寻求第三方介入
D.忽视分歧,希望问题自行解决
答案:B
解析:冷静分析分歧的原因,寻找共同点是解决冲突的有效方法。通过理性分析,双方可以更好地理解彼此的立场和需求,从而找到双方都能接受的解决方案。坚持自己的立场、将问题升级或忽视分歧都可能导致冲突进一步恶化。
3.在非语言沟通中,以下哪项信息传递最为直接和有效?()
A.语言的措辞
B.声音的语调
C.身体的姿态和动作
D.眼神的交流
答案:C
解析:身体的姿态和动作在非语言沟通中传递的信息最为直接和有效。它们可以直观地表达情绪、态度和意图,有时甚至比语言更能打动人心。语言的措辞、声音的语调和眼神的交流虽然也很重要,但它们往往需要结合身体的姿态和动作来更全面地理解。
4.在协商过程中,以下哪种策略最有助于建立良好的合作关系?()
A.采用威胁和恐吓的手段
B.强调自己的利益,忽视对方的利益
C.积极倾听,尊重对方的意见
D.坚持己见,不轻易妥协
答案:C
解析:积极倾听,尊重对方的意见是建立良好合作关系的有效策略。通过倾听,可以更好地理解对方的立场和需求,从而找到双方都能接受的解决方案。采用威胁和恐吓的手段、强调自己的利益忽视对方的利益、坚持己见不轻易妥协都可能导致合作关系破裂。
5.在人际沟通中,以下哪种行为最容易破坏信任?()
A.保持一致的言行
B.适当的自我披露
C.传播谣言和八卦
D.积极回应他人的信息
答案:C
解析:传播谣言和八卦最容易破坏信任。这种行为不仅会伤害他人的感情,还会损害自己在他人心中的形象,导致信任关系破裂。保持一致的言行、适当的自我披露和积极回应他人的信息都是建立和维持信任的有效行为。
6.在协商中,以下哪种技巧有助于打破僵局?()
A.重新审视问题的核心和目标
B.提出极端的解决方案,迫使对方让步
C.暂时搁置争议,等待更好的时机
D.改变协商的环境和氛围
答案:A
解析:重新审视问题的核心和目标是打破僵局的有效技巧。通过重新审视,可以更好地理解问题的本质和双方的需求,从而找到新的解决方案。提出极端的解决方案、暂时搁置争议或改变协商的环境和氛围虽然也可能有助于打破僵局,但它们并不总是有效,甚至可能导致更严重的冲突。
7.在人际沟通中,以下哪种能力对于建立良好的人际关系最为重要?()
A.语言表达能力
B.倾听能力
C.批判性思维能力
D.创造性思维能力
答案:B
解析:倾听能力对于建立良好的人际关系最为重要。通过倾听,可以更好地理解他人的立场和需求,从而建立信任和尊重。语言表达能力、批判性思维能力和创造性思维能力虽然也很重要,但它们都需要建立在良好的倾听能力之上才能发挥最大的作用。
8.在协商过程中,以下哪种行为最有助于建立互惠关系?()
A.只关注自己的利益
B.不轻易做出承诺
C.积极寻求双赢的解决方案
D.经常变更协商的策略
答案:C
解析:积极寻求双赢的解决方案最有助于建立互惠关系。通过寻求双赢,双方可以更好地满足彼此的需求,从而建立长期稳定的合作关系。只关注自己的利益、不轻易做出承诺或经常变更协商的策略都可能导致合作关系破裂。
9.在非语言沟通中,以下哪种信号最能够表达情感?()
A.语言的措辞
B.声音的语调
C.身体的姿态和动作
D.眼神的交流
答案:C
解析:身体的姿态和动作最能够表达情感。它们可以直观地反映一个人的情绪状态和态度,有时甚至比语言更能打动人心。语言的措辞、声音的语调和眼神的交流虽然也很重要,但它们往往需要结合身体的姿态和动作来更全面地理解。
10.在人际沟通中,以下哪种技巧有助于提高沟通效率?()
A.避免使用专业术语
B.积极运用反馈机制
C.单方面发布信息
D.忽视沟通对象的反应
答案:B
解析:积极运用反馈机制有助于提高沟通效率。通过反馈,可以及时了解沟通对象的理解程度和需求,从而调整沟通方式和内容。避免使用专业术语、单方面发布信息或忽视沟通对象的反应都可能导致沟
您可能关注的文档
- 2025年国家开放大学《社会文化学概论》期末考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年国家开放大学《新媒体营销策略与实施》期末考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年国家开放大学(电大)《教师职业道德与教育法规》期末考试复习试题及答案解析.docx
- 2025年国家开放大学《社会工作专业概论》期末考试参考题库及答案解析.docx
- 2025年国家开放大学(电大)《金融市场与投资管理》期末考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年国家开放大学(电大)《人文社会学》期末考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年国家开放大学《电子政务概论》期末考试备考题库及答案解析.docx
- 2025年国家开放大学《经济学(5)》期末考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年国家开放大学《行政法概论》期末考试复习题库及答案解析.docx
- 2025年国家开放大学(电大)《广告学原理》期末考试备考题库及答案解析.docx
- 2025安徽淮南市纪委监委面向市直机关选调12人备考题库附答案解析.docx
- 2025湖南岳阳市口岸事务中心选调1人行测备考题库附答案.docx
- 2025广东梅州市平远县选调县委组织部人员2人行测备考题库附答案.docx
- 2025教育部教育管理信息中心招聘2人(第二批)(非事业编制)备考题库附答案解析.docx
- 2025四川省经济和信息化厅所属事业单位选调工作人员22人行测备考题库附答案.docx
- 2025四川省市场监督管理局所属事业单位补充选调13人备考题库附答案解析.docx
- 宜宾市宜宾县2022-2023学年数学四年级第一学期期末质量检测模拟测试题(含解析).pdf
- 2025甘肃张掖市阳光人寿保险股份有限公司招聘12人笔试备考试题附答案解析.docx
- 2025广东南粤银行肇庆分行招聘备考题库附答案.docx
- 2026年洛阳汝阳县人力资源和社会保障局公开招聘乡村公益性岗位人员132名备考题库附答案解析.docx
最近下载
- 人教版(新目标)初中英语七年级上全册教案(135页)【全站免费】.doc VIP
- 巨人通力3001007电气原理图纸.清晰.pdf
- (高清版)DB4401∕T 286-2024 《既有住宅加装电梯技术规范》.pdf VIP
- 《煤矿安全规程(2025)》新旧条文对照.doc VIP
- 【国家标准】GBT 5447-2014 烟煤黏结指数测定方法.pdf
- 武汉理工2022年11月离散结构(新)在线考试网考复习资料.pdf VIP
- 现代中药制药.ppt VIP
- 高分子化学与物理基础(魏无际)教材习题解答(含考研模拟题及答案).docx VIP
- Goldwind金风风机GW 165-5.2 5.6 6说明书.pdf
- GB 55009-2021 燃气工程项目规范.pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)