2025国考东莞市司法行政岗位申论题库含答案.docxVIP

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2025国考东莞市司法行政岗位申论题库(含答案)

一、归纳概括题(共3题,每题15分)

1.题目

近年来,东莞市司法行政系统在推进公共法律服务体系建设方面取得显著成效,但也面临资源分布不均、服务精准度不足等问题。请根据给定材料,概括东莞市公共法律服务体系建设存在的主要问题及原因。(要求:全面、准确,不超过300字)

答案

东莞市公共法律服务体系建设存在以下主要问题:一是资源分布不均,城乡、区域间服务供给差距明显,基层法律服务力量薄弱;二是服务精准度不足,未能有效对接群众多样化需求,数字化应用水平不高;三是人才队伍建设滞后,专业律师和社工短缺,服务能力有待提升;四是宣传推广力度不够,部分群众对公共法律服务体系认知度低。问题成因包括:财政投入不足、管理体制碎片化、信息化建设滞后、社会力量参与度低等。

解析

本题考查归纳概括能力,需从材料中提炼问题与原因。材料可能涉及东莞市法律服务数据、群众反馈案例、政策文件等,考生需抓住关键信息,分点作答,避免冗余。

2.题目

东莞市某街道在推进“八五”普法工作中,探索出“法律明白人+网格员+志愿者”模式,但仍存在普法形式单一、效果评估机制不健全等问题。请根据给定材料,概括该街道“八五”普法工作存在的主要问题。(要求:条理清晰,不超过200字)

答案

该街道“八五”普法工作存在以下主要问题:一是普法形式单一,过度依赖传统宣传手段,新媒体应用不足;二是“法律明白人”队伍建设不完善,培训体系不健全,作用发挥有限;三是普法效果缺乏科学评估,难以量化成效;四是部门联动不足,普法资源未能有效整合。这些问题导致普法覆盖面和精准度受限。

解析

本题聚焦基层普法实践,考生需结合材料中的案例和问题反馈,避免主观臆断,确保答案与材料高度契合。

3.题目

材料显示,东莞市部分社区在开展社区矫正工作时,面临社区矫正对象就业难、心理疏导不足等挑战。请根据给定材料,概括这些挑战的具体表现。(要求:简明扼要,不超过150字)

答案

社区社区矫正工作面临的挑战表现为:一是就业帮扶机制不完善,矫正对象再就业率低;二是心理干预缺失,缺乏专业的心理辅导;三是社会接纳度不高,矫治对象易产生自卑心理;四是动态监管难度大,科技手段应用不足。这些问题影响社区矫正效果和社会和谐。

解析

本题侧重社区矫正实务,考生需从材料中提取具体事例,如就业数据、心理案例等,避免泛泛而谈。

二、综合分析题(共2题,每题20分)

1.题目

材料指出,东莞市在推进法治政府建设过程中,部分行政执法单位存在“以罚代管”现象。请结合材料,分析该现象产生的原因及危害。(要求:分析深入,逻辑清晰,不超过400字)

答案

“以罚代管”现象产生的原因:一是执法能力不足,部分执法人员依赖罚款作为主要手段;二是考核机制导向偏差,绩效与罚款额度挂钩;三是监管资源有限,难以全面覆盖违法行为。危害包括:损害政府公信力、激化社会矛盾、阻碍营商环境优化。长期以往,将削弱法治政府建设成效。

解析

本题考察综合分析能力,需结合东莞市行政执法现状,从制度、人员、资源等多维度剖析原因,并阐述危害性,体现逻辑性。

2.题目

东莞市司法行政系统在推进“枫桥经验”实践过程中,强调“调解+司法确认”模式。请结合材料,分析该模式的优势及适用范围。(要求:观点明确,论述合理,不超过500字)

答案

“调解+司法确认”模式优势:一是降低诉讼成本,提高纠纷解决效率;二是促进社会和谐,减少对抗性;三是发挥司法行政专业优势,提升调解公信力。适用范围包括:民间借贷、邻里纠纷、劳动争议等事实清楚、权利义务关系明确的案件,尤其适用于基层矛盾化解。

解析

本题聚焦纠纷化解创新,考生需结合东莞市司法调解实践案例,论证模式优势,并明确其适用场景,避免答非所问。

三、提出对策题(共2题,每题25分)

1.题目

材料反映,东莞市部分社区在开展法律援助工作时,面临申请门槛高、流程繁琐等问题。请结合材料,提出优化法律援助服务的具体建议。(要求:针对性强,措施可行,不超过400字)

答案

优化法律援助服务的建议:一是降低申请门槛,扩大援助范围,对低收入群体实行免申请费;二是简化流程,推广线上申请,引入智能预审系统;三是加强基层站点建设,配备专职律师,提升服务便捷性;四是开展法律援助进社区活动,提高群众知晓率;五是建立跨部门协作机制,整合资源,提升服务效率。

解析

本题要求提出对策,考生需结合东莞市法律援助实际,从制度、技术、服务等多角度提出具体措施,确保可行性。

2.题题

材料显示,东莞市部分企业存在劳动用工不规范问题,导致劳资纠纷频发。请结合材料,提出预防劳资纠纷的针对性措施。(要求:措施具体,操作性强,不超过500字)

答案

预防劳资纠纷的措施:一是加强劳动法普法宣传,提升企

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