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(2025年)工会法知识竞赛试题(含答案)

一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）

1.根据《中华人民共和国工会法》，工会的基本职责是（）。

A.组织职工开展文体活动

B.维护职工合法权益、竭诚服务职工

C.监督企业安全生产

D.协助企业完成生产任务

答案：B（依据工会法第六条）

2.企业、事业单位、社会组织违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会有权要求纠正，保障职工依法行使（）。

A.劳动报酬权

B.民主管理权利

C.休息休假权

D.社会保险权

答案：B（依据工会法第二十条）

3.工会依照法律规定通过（）或者其他形式，组织职工参与本单位的民主选举、民主协商、民主决策、民主管理和民主监督。

A.职工代表大会

B.董事会

C.监事会

D.股东会议

答案：A（依据工会法第二十一条）

4.基层工会委员会每届任期（）。

A.1至2年

B.2至3年

C.3至5年

D.5至7年

答案：C（依据工会法第十五条）

5.企业、事业单位、社会组织处分职工，工会认为不适当的，有权（）。

A.要求重新研究处理

B.直接撤销处分决定

C.向法院提起诉讼

D.要求职工申请仲裁

答案：A（依据工会法第二十三条）

6.工会签订集体合同，上级工会（）给予支持和帮助。

A.应当

B.可以

C.不得

D.视情况

答案：A（依据工会法第二十四条）

7.企业、事业单位、社会组织单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，企业应当（）。

A.拒绝工会意见

B.书面答复工会

C.提交劳动仲裁

D.召开职工大会表决

答案：B（依据工会法第二十三条）

8.工会经费的来源之一是：企业、事业单位、社会组织按全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费。

A.1%

B.2%

C.3%

D.4%

答案：B（依据工会法第四十三条）

9.工会应当根据（）原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。

A.统筹兼顾

B.量入为出

C.收支平衡

D.民主管理

答案：D（依据工会法第四十四条）

10.基层工会专职工作人员的工资、奖励、补贴，由（）支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。

A.上级工会

B.地方财政

C.所在单位

D.工会经费

答案：C（依据工会法第四十一条）

11.违反工会法规定，阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会的，由（）责令其改正。

A.劳动行政部门

B.工商行政管理部门

C.公安机关

D.人民法院

答案：A（依据工会法第五十二条）

12.工会对违反工会法规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请（）予以处理，或者向人民法院提起诉讼。

A.劳动争议仲裁委员会

B.人民政府

C.企业主管部门

D.上级工会

答案：B（依据工会法第五十三条）

13.工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产，任何组织和个人不得（）。

A.侵占、挪用和任意调拨

B.监督、检查和使用

C.审计、评估和处置

D.出租、出借和抵押

答案：A（依据工会法第四十六条）

14.基层工会委员会召开会议或者组织职工活动，应当在生产或者工作时间以外进行，需要占用生产或者工作时间的，应当事先征得（）的同意。

A.工会主席

B.企业行政方面

C.上级工会

D.全体职工

答案：B（依据工会法第四十条）

15.工会会员大会或者会员代表大会有权（）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

A.罢免或者撤换

B.批评教育

C.调整工作岗位

D.暂停职务

答案：A（依据工会法第十五条）

二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分，多选、错选、漏选均不得分）

1.工会必须遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则，以（）为指导，坚持党的领导，坚持中国特色社会主义道路。

A.马克思列宁主义

B.毛泽东思想

C.邓小平理论

D.习近平新时代中国特色社会主义思想

答案：ABCD（依据工会法第四条）

2.工会的权利包括（）。

A.代表职工与企业签订集体合同的权利

B.对企业执行劳动法律、法规的监督权

C.参与企业民主管理的权利

D.要求企