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2025国考东莞市劳动监察岗位行测高频考点及答案.docx

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    2025国考东莞市劳动监察岗位行测高频考点及答案

    一、常识判断（共5题，每题0.8分，共4分）

    1.题目：东莞市劳动监察部门在处理劳动争议时，若发现用人单位存在未依法缴纳社会保险的情况，通常应采取哪种措施作为首要步骤？

    A.立即责令用人单位停产整顿

    B.对用人单位负责人进行行政拘留

    C.书面责令用人单位限期缴纳社会保险费

    D.直接将案件移交公安机关处理

    2.题目：根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者在试用期内解除劳动合同，应当提前多久通知用人单位？

    A.3天

    B.7天

    C.15天

    D.30天

    3.题目：东莞市某用人单位与劳动

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