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主要领导讲安全课件

第一章安全责任意识觉醒

安全生产，关系人民生命财产安全严峻的安全形势尽管我国安全生产形势总体稳定,但每年因工伤亡人数仍居高不下,特别是在化工、建筑、矿山等高危行业,重特大事故时有发生。每一起事故背后都是家庭的破碎和社会的损失。发展与安全的关系

习近平总书记关于安全生产的重要论述警钟长鸣安全生产必须警钟长鸣,常抓不懈。这要求我们时刻保持高度警惕,不能有丝毫麻痹大意,要将安全工作融入日常管理的每个环节。发展底线发展决不能以牺牲安全为代价。这是一条不可逾越的红线,是我们必须坚守的底线思维,任何时候都不能为了追求经济指标而忽视安全。政治责任

安全无小事

安全生产的政治责任与法律责任党政同责、一岗双责党政主要负责人是本地区、本部门安全生产第一责任人,班子其他成员对分管范围内的安全生产工作负领导责任。这是一项刚性要求,不能讲条件、打折扣。齐抓共管、失职追责安全生产需要全员参与、全程管理、全面覆盖。对于失职渎职导致事故发生的,要严肃追究责任,决不姑息迁就,形成强大震慑。企业主体责任企业主要负责人负全面安全生产责任,必须建立健全安全管理体系,保障安全投入,加强教育培训,确保安全生产各项措施落到实处。法律责任追究

第二章安全管理体系构建

完善安全生产责任制01明确责任主体清晰界定主要负责人、分管负责人和安全管理人员的具体职责,做到责任到人、任务到岗,确保每个环节都有人负责。02建章立制建立健全安全生产规章制度和操作规程,形成覆盖全员、全过程、全方位的制度体系,让制度成为不可触碰的高压线。排查评估

安全资金保障与设施投入资金保障机制保障安全生产资金投入,将安全投入纳入年度预算,确保安全设施维护、更新改造、应急物资储备等资金需求得到满足,不能因资金问题影响安全。设施设备配备配备必要的劳动防护用品和应急救援设备,确保设施设备符合安全标准,定期检测维护,保持良好运行状态,为员工生命安全提供可靠保障。隐患及时整改发现安全隐患要立即采取措施,做到不整改不放过、不彻底不放过。防微杜渐,将事故消灭在萌芽状态,避免小隐患酿成大事故。

隐患排查防患未然安全检查不是走过场、做样子,而是要真查实改、动真碰硬。每一次检查都可能发现致命隐患,每一次整改都可能挽救宝贵生命。

安全教育培训与文化建设全员教育培训开展全员安全教育培训,做到新员工必培训、转岗必培训、新技术新工艺必培训,全面提升员工安全意识和操作技能,让每个人都成为安全生产的参与者和守护者。安全文化宣传开展丰富多彩的安全文化宣传活动,通过标语、海报、视频、演讲等多种形式,营造人人讲安全、人人懂安全、人人会安全的浓厚氛围,让安全理念深入人心。领导示范引领领导干部要带头示范,以上率下,用实际行动诠释安全理念。通过领导的言传身教,推动安全文化从要我安全向我要安全我会安全转变。

第三章安全文化深化与典型案例警示历史是最好的教科书,事故是最深刻的警示。我们要从血的教训中汲取经验,用典型案例警醒自己,时刻绷紧安全这根弦,决不让悲剧重演。

天津8·12特别重大爆炸事故警示触目惊心的代价165遇难人数包括消防员、民警等救援人员798受伤人数其中重伤58人68亿经济损失直接经济损失超过68亿元事故深层原因违规存储:危险品仓库违规存储大量硝酸铵等危化品,严重超标超量无证经营:企业未取得相关资质就开展危化品经营,存在先天性违法管理混乱:安全管理制度形同虚设,隐患排查走过场,应急预案不完善培训缺失:从业人员缺乏必要的安全培训,不懂基本的安全操作规程监管缺位:相关部门监管不力,审批把关不严,执法检查流于形式事故暴露出企业安全主体责任落实严重不到位,政府安全监管存在重大缺陷。

案例启示严守法规底线企业必须严格遵守安全生产法律法规,不能心存侥幸、钻空子、打擦边球。任何违法违规行为都可能付出惨重代价,必须坚决杜绝。落实主体责任企业要切实承担安全生产主体责任,建立健全安全管理体系,加大安全投入,强化过程管控,确保安全措施真正落地见效。强化培训演练加强全员安全培训和应急预案演练,提高员工安全意识和应急处置能力。应急预案不能停留在纸面上,必须通过实战演练检验完善。敢于担当追责领导干部要敢于担当、敢于碰硬,对安全生产问题不回避、不护短。对失职渎职导致事故的,要严肃追责问责,形成有力震慑。

血的教训安全警钟长鸣

其他典型安全事故案例分析1高校涉密科研泄密案例某高校科研人员安全意识淡薄,在涉密计算机上连接互联网,导致国家重要科研机密外泄。此案暴露出保密教育不到位、制度执行不严格、技术防护措施不完善等问题。教训:安全意识缺失可能造成不可挽回的损失。2生产现场违章操作火灾事故某企业员工违反操作规程,在易燃易爆区域违规动火作业,引发重大火灾爆炸事故,造成多人伤亡和巨额财产损失。教训:任何违章操作都可能酿成大祸,制度执行必须刚性。3建筑