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第1篇
一、合同背景
鉴于我国《企业破产法》及相关法律法规的规定,甲方(破产企业)因经营困难,经债权人会议通过,进入破产重整程序。为保障破产重组期间员工的合法权益,维护企业稳定,现甲方与乙方(员工)签订本合同。
二、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为____年。
2.在破产重组期间,如甲方因破产重整需要调整合同期限,应提前____个月书面通知乙方,并经乙方同意后,可对合同期限进行调整。
三、工作内容
1.乙方在甲方破产重组期间,继续履行原岗位工作职责,确保企业生产经营的顺利进行。
2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及本合同约定,服从甲方管理。
四、薪酬待遇
1.乙方在破产重组期间的工资标准按原工资标准执行,如甲方因破产重整需要调整工资,应提前____个月书面通知乙方,并经乙方同意后,可对工资进行调整。
2.乙方在破产重组期间的福利待遇按原福利待遇执行,如甲方因破产重整需要调整福利待遇,应提前____个月书面通知乙方,并经乙方同意后,可对福利待遇进行调整。
3.甲方应按月支付乙方工资及福利待遇,如因破产重整原因导致甲方无法按时支付,甲方应向乙方说明情况,并承诺在破产重整结束后尽快补发。
五、劳动合同解除与终止
1.在破产重组期间,如乙方因个人原因提出解除劳动合同,应提前____个月书面通知甲方,并按照原劳动合同约定支付经济补偿。
2.在破产重组期间,如甲方因破产重整需要解除劳动合同,应提前____个月书面通知乙方,并按照原劳动合同约定支付经济补偿。
3.在破产重组期间,如乙方因严重违反甲方规章制度或犯有重大错误,甲方有权立即解除劳动合同,无需支付经济补偿。
六、保密条款
1.乙方在甲方工作期间,应严格遵守国家有关保密法律法规,保守甲方商业秘密。
2.乙方离职后,仍应遵守本条款约定,不得泄露甲方商业秘密。
七、争议解决
1.本合同在履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2.争议解决过程中,双方应积极配合,共同维护企业稳定。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商解决。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
注:本模板仅供参考,具体合同内容应根据实际情况进行调整。
第2篇
一、合同编号
【合同编号】________________________
二、合同签订双方
甲方(破产重组企业):________________________
乙方(员工):________________________
三、合同期限
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为【合同期限】年。
2.甲方如需延长合同期限,应提前【提前通知期限】天向乙方提出书面申请,经乙方同意后,双方可签订补充协议。
四、工作内容
1.乙方在甲方工作期间,应按照甲方的工作要求,认真履行岗位职责,完成甲方安排的工作任务。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
3.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方的技术、经营信息。
五、工作地点
1.乙方工作地点为甲方所在地。
2.如甲方因破产重组需要变更工作地点,应提前【提前通知期限】天向乙方提出书面申请,经乙方同意后,双方可签订补充协议。
六、工作时间和休息休假
1.乙方实行【工作时间制度】,每日工作【工作小时数】小时,每周工作【工作天数】天。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
3.甲方应保证乙方每周至少休息1天,如因工作需要,甲方可安排加班,加班工资按国家规定支付。
七、劳动报酬
1.乙方月工资为【月工资】元,按月支付。
2.甲方应按国家规定缴纳各项社会保险和住房公积金。
3.甲方如因破产重组导致乙方工资降低,应提前【提前通知期限】天向乙方提出书面申请,经乙方同意后,双方可签订补充协议。
八、劳动合同解除与终止
1.甲方在合同期限内,因破产重组需要解除与乙方劳动合同的,应提前【提前通知期限】天书面通知乙方,并支付经济补偿。
2.乙方在合同期限内,因个人原因要求解除劳动合同的,应提前【提前通知期限】天书面通知甲方。
3.双方协商一致,可以解除劳动合同。
4.发生以下情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作;
(4)甲方因破产重组需要,经
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