教育机构教学人员劳动合同范本.docVIP

教育机构教学人员劳动合同范本

甲方：________________________

法定代表人：____________________

注册地址：______________________

联系电话：______________________

乙方：________________________

身份证号码：____________________

住址：__________________________

联系电话：______________________

鉴于甲方依法设立并有效存续，现需聘请教学人员从事教学相关工作，乙方具备相应的能力和条件，双方经平等自愿协商，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，签订本劳动合同。

第一条合同期限

本合同为______年______月______日______时至______年______月______日______时止。其中试用期______个月，自______年______月______日______时至______年______月______日______时止。

第二条工作内容和工作地点

1.乙方的工作岗位为________________________，主要职责包括________________________。

2.乙方的工作地点为________________________。

第三条工作时间和休息休假

1.甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

2.甲方依法保障乙方的休息休假权利。

第四条劳动报酬

1.乙方的工资构成及标准为________________________。

2.甲方于每月______日以货币形式支付乙方上一个月的工资。

第五条社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应遵守安全操作规程，防止劳动过程中发生事故。

第七条培训

1.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的职业培训。

2.乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务能力。

第八条劳动合同的变更、解除和终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

2.有下列情形之一的，本合同可以解除：

(1)经甲乙双方协商一致，甲方解除本合同；

(2)乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；

(3)乙方严重违反甲方的规章制度的；

(4)乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

(5)乙方被依法追究刑事责任的。

3.本合同期限届满，劳动合同终止。

第九条违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定解除劳动合同，或违反本合同约定的保密义务，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

第十条争议解决

1.本合同的履行过程中发生争议，由甲乙双方协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十一条其他

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________________________

法定代表人（签字）：________________

日期：________________________

乙方（签字）：________________________

日期：________________________