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昆明市管理人员劳动合同范本

甲方（用人单位）名称：________________________

法定代表人或主要负责人：________________________

注册地址：________________________

联系电话：________________________

乙方（劳动者）姓名：________________________

身份证号码：________________________

户籍地址：________________________

现居住地址：________________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以资共同遵守。

第一条合同期限

甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同期限：

（一）固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

（二）无固定期限：自____年____月____日起。

（三）以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至工作任务完成时止。

第二条工作内容和工作地点

乙方的工作岗位为：________________________。

乙方的工作地点为：昆明市____区____街道____社区。

根据甲方工作需要，经甲乙双方协商一致，可以变更工作岗位和工作地点。

第三条工作时间和休息休假

甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。

甲方依法保障乙方的休息休假权利，乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假等休假权利。

第四条劳动报酬

乙方的工资构成和标准如下：

（一）基本工资：____元/月。

（二）绩效工资：根据乙方工作业绩确定。

（三）其他津贴、补贴：____元/月。

甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月____日。

第五条社会保险和福利待遇

甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

甲方依法为乙方提供其他福利待遇，如住房公积金、带薪年休假等。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方在生产过程中的安全和健康。

甲方对乙方进行职业危害防护教育和培训，并提供必要的劳动防护用品。

第七条培训

甲方根据工作需要，为乙方提供必要的职业技能培训，提高乙方的工作能力和综合素质。

第八条劳动合同变更、解除和终止

（一）经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同内容。

（二）有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；

2.乙方严重违反甲方的规章制度的；

3.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

4.乙方被依法追究刑事责任的。

（三）有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

1.甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

2.甲方未及时足额支付劳动报酬的；

3.甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

4.法律、行政法规规定的其他情形。

第九条违约责任

甲乙双方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的，应向乙方支付赔偿金。

乙方未按照本合同约定履行义务的，应向甲方支付赔偿金。

第十条争议解决

甲乙双方因履行本合同发生争议的，可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。

第十一条其他约定

甲乙双方还可以根据实际情况，在本合同中约定其他事项。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：____年____月____日