2025《儒家人才思想在现代企业人力资源管理中的应用》16000字.doc

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2025-11-14 发布于湖北
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儒家人才思想在现代企业人力资源管理中的应用

摘要

儒家思想文化博大精深，本文通过分析儒家人才思想的内涵与显著特点，并结合现代企业人力资源管理现状及普遍存在的问题，运用理论分析、典型个案分析及问卷调查等方法，探索儒家人才思想与现代人力资源管理之间的关系，指出儒家尊重人才个性发展以及考量能力差异的用人原则、有教无类、举贤任能、以和为贵等人才思想对现代企业人力资源管理具有重要的启示意义，可将儒家人才思想中的这些有益部分运用到现代企业人力资源管理中，使企业构建起更为科学合理的人力资源管理体系，从而增强核心竞争力，实现健康与长远