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2025通用版短期劳动合同范本下载

**合同编号：

**签订地点：

签订日期：

本合同由以下双方于年月日在签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系电话：

电子邮箱：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系电话：

电子邮箱：

鉴于甲乙双方自愿建立劳动关系，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，平等、自愿、协商一致，订立本合同，共同遵守。

第一条合同期限

本合同为短期劳动合同，期限自年月日起至年月日止，共计个月。合同期满后，双方协商一致可以续订合同。

第二条工作内容与职责

2.1工作内容：

乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。具体工作内容、要求和职责由甲方根据实际情况合理安排，并以书面形式告知乙方。

2.2工作地点：

乙方工作地点为。若甲方因业务需要变更工作地点，应与乙方协商一致。

2.3工作时间：

乙方的工作时间为每日小时，每周天，具体工作时间安排由甲方根据工作需要合理安排。

2.4岗位职责：

乙方应认真履行甲方安排的岗位职责，遵守甲方的规章制度，按时完成工作任务。

第三条劳动报酬与社会保险

3.1劳动报酬：

甲方于每月日前以货币形式支付乙方上月工资，不低于元人民币（大写：）。工资标准和计算方式详见附件《工资支付协议》。

3.2奖金与提成：

乙方完成甲方规定的工作任务，可获得相应的奖金或提成，具体标准和发放方式由甲方根据实际情况确定。

3.3社会保险：

甲方为乙方依法缴纳社会保险费，具体包括。乙方个人应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。

3.4其他福利：

甲方根据自身情况为乙方提供其他福利，具体详见附件《福利待遇协议》。

第四条劳动纪律与规章制度

4.1劳动纪律：

乙方应严格遵守国家法律法规及甲方的规章制度，服从甲方的管理，爱护甲方的财产，遵守职业道德。

4.2考勤制度：

乙方应按时上下班，不得迟到、早退。迟到或早退的具体处理方式由甲方根据规章制度执行。

4.3保密义务：

乙方在甲方工作期间，对甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。

4.4竞业限制：

乙方在甲方工作期间及离职后年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事与本岗位相关的工作。

第五条合同的变更、解除与终止

5.1合同变更：

因甲方业务需要或不可抗力导致本合同无法履行时，双方协商一致可以变更合同条款。

5.2合同解除：

（1）双方协商一致，可以解除合同。

（2）乙方严重违反甲方规章制度，或因故意或重大过失给甲方造成损失的，甲方有权解除合同。

（3）甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的，乙方有权解除合同。

5.3合同终止：

本合同期满后自然终止。若因特殊情况未能续订，双方应提前日通知对方。

第六条双方权利与义务

6.1甲方的权利与义务：

（1）按时支付乙方劳动报酬和福利待遇；

（2）为乙方提供必要的工作条件和保护措施；

（3）依法为乙方缴纳社会保险费；

（4）对乙方的工作进行监督和指导，有权根据工作需要调整乙方的岗位。

6.2乙方的权利与义务：

（1）获得劳动报酬和福利待遇；

（2）拒绝甲方的违法、违章指挥；

（3）完成甲方安排的工作任务，并遵守甲方的规章制度；

（4）维护甲方的合法权益，不得损害甲方的声誉和利益。

第七条其他条款

7.1争议解决：

本合同履行过程中发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可向有管辖权的劳动争议