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2026年海南省国家能源招聘考试面试考题及答案

一、结构化面试题（共6题，每题作答时间4分钟，含追问）

1.2025年12月，海南昌江“玲龙一号”小堆示范工程完成首批燃料组件入堆，标志着我国商用模块化小堆进入带核运行新阶段。假如你是现场值班长，发现一回路冷却剂温度在十分钟内异常上升3.2℃，而主控室大屏未触发任何报警。请用“第一人称”完整叙述你在接下来的15分钟内如何依据运行规程、风险分级与人员授权进行处置，并说明你在信息报送、舆情管控、经验反馈三方面的具体做法。

【作答示例】

我是当班值长王×。00:00，我通过KIT历史站调出一回路平均温度曲线，确认Tavg由290.1℃升至293.3℃，升速0.32℃/min，已超运行技术规范0.3℃/min限值。我立即执行OP-30-05《冷却剂异常升温专项响应》：

①命副值长现场确认RCV上充下泄流量无突变，我留在主控降功率，手动闭锁A模式自动升棒，将功率由96%Np速降至75%Np，耗时4分钟；

②令系统工程师就地检查RRA备用列是否可用，同时我通过PAMS调出堆芯出口温度分布图，发现F7燃料组件出口温度偏高6℃，初步判断为局部流道阻塞；

③我按PSA二级风险指引，判定堆芯损伤频率CDF增量1×10??/堆·年，属“低”风险，无需进入应急状态，但需2小时内向国家核安全局华南站电话通告；

④我启动“先口头