2025国考兰州市档案管理岗位申论模拟题及答案.docxVIP

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2025国考兰州市档案管理岗位申论模拟题及答案

第一题(应用文写作,25分)

兰州市档案馆近期发现部分机关单位移交至档案馆的档案存在分类混乱、缺失关键信息等问题,影响了档案的利用效率。为规范兰州市档案移交工作,请你以兰州市档案馆的名义,草拟一份《关于加强兰州市机关单位档案移交工作的指导意见》,要求内容具体、条理清晰,字数控制在500字以内。

第二题(文章论述,35分)

当前,兰州市正全面推进城市数字化转型,档案工作作为城市记忆的保存者,其数字化建设尤为重要。请结合兰州市档案管理现状,围绕“数字化时代下兰州市档案管理的挑战与对策”这一主题,自选角度,自拟标题,写一篇文章。要求观点鲜明、逻辑严谨、论据充分,字数在800-1000字之间。

第三题(材料分析,40分)

阅读以下材料,根据要求作答:

材料一

兰州市某社区档案馆收集整理了辖区内老城区居民的历史档案,包括居民户口簿、拆迁安置记录、民间手稿等。但部分档案因年代久远、保存条件差,出现字迹模糊、纸张脆化等问题。社区工作人员反映,缺乏专业的档案修复技术和资金支持。

材料二

兰州市档案馆与兰州市博物馆合作,开展“兰州市志”数字化项目,通过高清扫描、OCR识别等技术手段,将馆藏纸质档案转化为电子数据。但项目实施中发现,部分档案数字化后,信息提取效率不高,且存在数据安全风险。

材料三

兰州市政府出台《兰州市档案信息化建设三年行动计划》,提出要加强档案数字化、智能化建设,但部分机关单位档案管理人员业务能力不足,对数字化技术掌握有限,制约了工作进度。

作答要求

1.根据上述材料,概括兰州市档案管理工作中存在的突出问题;

2.结合兰州市实际情况,提出改进兰州市档案管理工作的具体建议;

3.请将答案写在答题卡上,字数在1000字左右。

答案及解析

第一题答案及解析

《关于加强兰州市机关单位档案移交工作的指导意见》

兰州市各机关单位:

为规范兰州市档案移交工作,提升档案管理水平,现就加强档案移交工作提出以下指导意见:

一、明确档案移交范围。机关单位应按照《中华人民共和国档案法》规定,将具有保存价值的文字、图表、音视频等档案完整移交至兰州市档案馆,确保档案内容真实、完整。

二、规范档案分类整理。移交档案应按时间顺序、事由分类,附上档案目录清单,并标注档案形成时间、责任单位等信息。

三、加强档案鉴定工作。机关单位应成立档案鉴定小组,对移交档案进行严格审核,剔除重复、无效档案,确保档案质量。

四、确保档案安全。档案移交前,机关单位应做好档案消毒、防虫等工作,确保档案实体安全。兰州市档案馆将提供专业指导,协助完成档案装订、保管等工作。

五、强化责任落实。机关单位负责人是档案移交工作的第一责任人,应指定专人负责档案整理与移交,确保工作按时完成。

兰州市档案馆

2025年X月X日

解析

本题考查应用文写作能力,要求考生掌握公文写作规范,结合兰州市档案管理实际,提出具体指导意见。答案结构清晰,涵盖档案移交范围、分类整理、鉴定、安全及责任落实等方面,符合实际工作需求。

第二题答案及解析

《数字化时代下兰州市档案管理的挑战与对策》

摘要

数字化时代,档案管理面临技术升级、信息安全、人才短缺等多重挑战。兰州市作为西部重要城市,其档案数字化建设尤为重要。本文结合兰州市档案管理现状,分析数字化建设中的问题,并提出针对性对策,以提升档案利用效率,保障城市记忆安全。

一、兰州市档案数字化建设的挑战

1.技术瓶颈突出

兰州市部分档案因年代久远、材质特殊,数字化难度大。例如,老城区居民档案字迹模糊,传统扫描技术难以识别,需借助AI识别技术,但相关设备投入不足。

2.信息安全风险

档案数字化后,数据安全面临严峻考验。兰州市档案馆与博物馆合作的项目显示,部分数字化档案存在数据泄露风险,亟需建立完善的数据加密和备份机制。

3.人才短缺制约

兰州市档案管理人员老龄化严重,年轻人员缺乏数字化技能,难以适应新技术环境。例如,《兰州市档案信息化建设三年行动计划》实施以来,部分单位因人才不足,数字化进度缓慢。

二、提升兰州市档案数字化水平的对策

1.加大技术投入

政府应设立专项基金,支持档案数字化技术研发。例如,引入AI识别、3D扫描等技术,提升档案修复和识别效率。同时,建立档案数字化标准体系,确保数据质量。

2.强化信息安全保障

完善档案数据加密、防篡改机制,建立多级备份系统。兰州市档案馆可联合网络安全机构,定期开展安全评估,防范数据泄露风险。

3.加强人才培养

开展档案数字化培训班,提升人员技能水平。鼓励高校开设档案数字化课程,培养复合型人才。同时,建立人才激励机制,吸引年轻人才投身档案事业。

结语

数字化时代,档案管理既是挑战也是机遇。兰州市应抓住数字化转型契机,完善技术、

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