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2025江阴企业劳动合同模板

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在江苏省无锡市江阴市签订：

甲方（用人单位）：（企业名称）

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（劳动者）：（姓名）

性别：

身份证号码：

地址：

联系电话：

鉴于甲方需要聘用乙方为其提供劳动，乙方同意为甲方提供劳动服务，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条合同期限

本合同为期限劳动合同，自年月日起至年月日止。若在合同期满前，双方协商一致，可续订合同。

第二条工作内容与职责

乙方同意根据甲方安排，担任岗位（以下简称“本岗位”）工作。

乙方的工作地点为：。

乙方应履行其岗位职责，完成甲方交办的任务，并遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

第三条工作时间

乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过8小时，平均每周不超过40小时。

若因工作需要延长工作时间，甲方应与乙方协商一致，并依法支付加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬

乙方的月基本工资为：元（人民币），甲方将根据乙方的工作表现、岗位调整及企业效益进行薪酬调整。

甲方应按时足额支付乙方工资，工资支付时间为每月日。

乙方享有绩效奖金、节日补贴及其他甲方规定的福利待遇。

第五条社会保险与福利

甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲方为乙方缴纳住房公积金，缴纳基数和比例按照国家及地方有关规定执行。

乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假等假期，具体待遇按国家及甲方的规定执行。

第六条劳动纪律

乙方应遵守甲方制定的规章制度、劳动纪律和职业道德，爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。

乙方不得进行任何损害甲方利益或违反职业道德的行为，如违反，甲方有权解除合同，并追究相关责任。

第七条合同的解除

双方协商一致，可以解除劳动合同。

乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除劳动合同。

乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方可以解除劳动合同。

甲方不能按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，乙方可以解除劳动合同。

第八条违约责任

任何一方违反本合同约定的义务，应承担相应的违约责任。

若乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金，违约金数额为元。

第九条争议解决

双方因履行本合同发生争议的，应协商解决；协商不成的，可向江阴市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十条其他条款

本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：年月日

乙方（签字）：

日期：年月日

注：本合同内容仅供参考，具体条款应根据实际情况及法律顾问建议进行调整和完善。