- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2026上海电影(集团)有限公司校招笔试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中故意损坏公司财物,公司依据内部规章制度给予其开除处分。张某不服,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,下列说法正确的是()。
A、劳动仲裁委员会应当先行调解,调解不成的再进行仲裁
B、张某可以自行委托代理人参加仲裁,也可以申请法院指定代理人
C、劳动仲裁委员会作出的裁决书自送达之日起发生法律效力
D、如果张某对仲裁裁决不服,必须在收到裁决书之日起15日内提起诉讼
答案:A
您可能关注的文档
- 2025浙江杭州地铁商业经营管理有限公司招聘11人(第四批)考试备考题库及答案解析.docx
- 2026广西融资担保集团校园招聘10人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025年双鸭山友谊县公开招聘公益性岗位人员补充12人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025年兴城市人民医院面向社会公开招聘院内聘用制护士笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025云南昆明市石林彝族自治县第十期城镇公益性岗位招聘6人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025云南山水物业服务有限公司招聘(6人)考试参考题库及答案解析.docx
- 2025浙江绍兴市再生能源发展有限公司招聘1人考试参考试题及答案解析.docx
- 2026广西贵港市平南县第二人民医院人才招聘26人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北廊坊市安次区第三幼儿园合同制教师招聘1人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025河北秦皇岛市第一中学招聘教师7人笔试备考题库及答案解析.docx
- 人教版六年级数学下册总复习《数的运算》.pptx
- 2025年开展全面质量管理劳动竞赛实施细则.doc
- 重庆大学锂电及新材料遂宁研究院高比能锂硫电池技术及实用化研究攻关项目环评报告.docx
- 正迈时代资源综合利用项目环评报告.pdf
- 重庆大学锂电及新材料遂宁研究院高比能锂硫电池技术及实用化研究攻关项目环评报告.pdf
- 浙江光跃环保科技股份有限公司年产饮水机500台、净水器500台、集成水路系统450万只,压力储水装置500万只及塑料饮水系统研究院建设技改项目环评报告.pdf
- 浙江光昊光电科技有限公司光电新材料开发制造研发基地技改项目环评报告.pdf
- 中国铁建大桥局绵遂内铁路站前4标指挥部2#拌合站建设项目环评报告.docx
- 浙江光跃环保科技股份有限公司年产饮水机500台、净水器500台、集成水路系统450万只,压力储水装置500万只及塑料饮水系统研究院建设技改项目环评报告.docx
- 如何开展创卫工作.pptx
最近下载
- DBJ53T-云南省高大模板支撑体系监测技术规程.pdf VIP
- 工程项目管理规划大纲.pdf VIP
- 【激光原理】4.3激光束的变换2015-2016(2).pptx VIP
- 出境竹木草制品检验检疫监督管理实施细则.docx
- 模型6子弹打木块模型-动量守恒的九种模型解读.docx VIP
- 2023-2024学年云南民族大学附中九年级(上)开学物理试卷(含解析).docx VIP
- 校舍安全管理制度(最新版).doc VIP
- 第四单元(教学设计)-【大单元教学】五年级语文上册同步备课系列(统编版) .docx VIP
- 虚拟电厂运营平台建设方案.pptx VIP
- 轴承磨工工艺学幻灯片.ppt VIP
原创力文档


文档评论(0)