2025年度公司员工廉洁从业应知应会测试题及答案.docxVIP

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2025年度公司员工廉洁从业应知应会测试题及答案

一、单项选择题(共20题,每题2分,共40分)

1.员工因公务接待需安排餐饮时,以下符合廉洁要求的行为是:

A.选择公司协议合作的高端酒店,人均消费控制在500元以内

B.提前报备接待事由、人数及预算,实际消费不超过审批标准

C.由合作方安排私人会所就餐,事后不记录具体消费金额

D.邀请客户家属共同用餐,费用计入公务接待报销

答案:B

2.某部门负责人在项目招标过程中,收到投标方员工发送的“项目资料补充说明”邮件,附件为加密压缩包。经技术部检测,压缩包内除项目方案外,另含一张5万元购物卡电子券链接。该负责人正确的处理方式是:

A.直接删除邮件,不向任何部门报备

B.提取购物卡链接自用,仅保留项目方案提交

C.立即向纪检监察部门报告,并配合封存电子证据

D.联系投标方要求撤回购物卡链接,继续参与评标

答案:C

3.员工小王的配偶在公司供应商A担任财务主管,小王负责供应商A的年度考核工作。根据公司规定,小王应:

A.正常参与考核,因配偶职务不涉及业务决策

B.向部门负责人申请回避,由其他同事接替考核工作

C.隐瞒配偶任职信息,避免影响考核客观性

D.提高供应商A的考核评分,帮助配偶所在企业获得更多订单

答案:B

4.公司严禁利用职务便利为亲友谋取利益。以下行为中属于违规的是:

A.员工小李的弟弟经营办公用品店,小李将公司日常采购需求告知弟弟,由弟弟自行联系采购部门投标

B.员工小张的妻子在竞争对手公司担任普通职员,小张未向公司报备配偶任职信息

C.员工小赵的父亲退休后在公司客户单位担任顾问,小赵在业务往来中正常履行职责

D.员工小陈的表姐在公司合作物流企业担任客服,小陈未参与该物流企业的合作审批

答案:A

5.关于员工接受外部单位赠送礼品的规定,以下表述正确的是:

A.价值500元以下的礼品可自行留存,无需登记

B.无论价值大小,所有礼品须在5个工作日内上交至纪检监察部门

C.因特殊情况无法当场拒绝的礼品,应在24小时内报告并上交

D.客户赠送的家乡特产(如茶叶、水果),可直接收下无需报备

答案:C

6.员工在业务往来中发现合作方存在商业贿赂意图时,正确的做法是:

A.暗示对方提高“好处费”金额以确保合作

B.明确拒绝并记录沟通内容,及时向主管领导和纪检部门报告

C.暂时接受财物,待项目完成后再上交

D.告知对方改为赠送等值的虚拟货币,降低被查风险

答案:B

7.公司某项目组赴外地出差,合作方安排入住当地五星级酒店,并主动提出承担超出公司差旅标准的房费差价。项目组正确的处理方式是:

A.接受差价补贴,因合作方出于“友好”目的

B.拒绝差价补贴,按公司标准自行支付超出部分

C.要求合作方将差价以现金形式支付给个人,不体现在账目上

D.变更入住酒店至公司协议酒店,避免产生额外费用

答案:D

8.员工小刘负责公司设备采购,某供应商为促成合作,提出免费为小刘的私家车提供一年保养服务。小刘的正确应对是:

A.接受服务,因保养未直接支付现金

B.婉拒并说明公司规定,若供应商坚持则报告上级

C.要求供应商将保养服务改为赠送加油卡

D.私下与供应商签订“保密协议”,确保不被公司发现

答案:B

9.公司纪检监察部门开展廉洁谈话时,员工应:

A.隐瞒已知的违规线索,避免“打小报告”

B.如实反映涉及本人的问题,对他人问题不予评价

C.配合提供真实情况,包括所知的他人违规行为

D.以“不清楚”“记不起来”为由回避关键问题

答案:C

10.以下哪项行为违反“禁止违规兼职取酬”规定?

A.员工张某在业余时间担任社区志愿者,无报酬

B.员工李某在行业协会担任理事,协会发放少量津贴

C.员工王某在非竞争性企业担任独立董事,未向公司报备

D.员工赵某在高校兼职授课,课时费按学校标准领取并报备

答案:C

11.员工在社交媒体(如微信朋友圈、微博)发布内容时,需遵守的廉洁要求是:

A.晒出客户赠送的贵重礼品,配文“感谢合作伙伴支持”

B.分享工作日常时,不泄露公司未公开的项目信息

C.转发涉及竞争对手的负面言论,帮助公司争取市场

D.以个人名义对行业政策发表批评性评论,标注“仅代表个人”

答案:B

12.公司采购部员工小吴发现,某长期合作供应商每月向其个人银行账户转入“咨询费”2000元,备注为“市场信息费”。小吴未提供任何咨询服务,正确的处理

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