宾馆2025年度餐饮服务员聘用合同版本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

宾馆2025年度餐饮服务员聘用合同版本

甲方（宾馆名称）：________________________

地址：________________________

法定代表人：________________________

乙方（餐饮服务员姓名）：________________________

住址：________________________

鉴于甲方经营宾馆业务，需要聘请乙方担任餐饮服务员，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条聘用岗位

乙方同意受聘于甲方，担任餐饮服务员岗位。

第二条工作内容

乙方在甲方宾馆内从事餐饮服务工作，包括但不限于：

1.接待顾客，提供优质服务；

2.负责餐厅的清洁卫生；

3.协助厨房准备餐饮；

4.其他甲方交办的相关工作。

第三条工作时间

1.工作时间为每日__小时，每周工作__天。

2.乙方应按照甲方规定的时间上下班，不得擅自迟到、早退或旷工。

第四条工资待遇

1.乙方的基本工资为每月人民币____元。

2.乙方每月享有__天带薪休假。

3.乙方在工作期间，如遇国家法定节假日，按照国家规定享受相应的加班费或调休。

第五条社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定为乙方提供住房公积金。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

第六条福利待遇

1.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假等。

2.甲方为乙方提供工作餐。

第七条违约责任

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

第八条合同期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

第九条合同解除

1.在合同期限内，任何一方如需解除合同，应提前__个月书面通知对方。

2.乙方因个人原因提出解除合同，应提前一个月通知甲方，并完成工作交接。

3.甲方因乙方严重违反合同规定或因宾馆业务需要，有权解除合同。

第十条争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十一条其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

附件：

2.乙方健康证明复印件