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国家开放大学电大《管理学基础》机考终结性2套真题题库及答案2

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.管理的基本职能不包括以下哪项？()

A.计划

B.组织

C.领导

D.监督

2.下列哪项不是管理者的工作内容？()

A.决策

B.沟通

C.培训员工

D.市场营销

3.以下哪项不是组织结构设计的基本原则？()

A.明确性原则

B.效率原则

C.适应性原则

D.灵活性原则

4.在管理过程中，哪项不是领导行为的一个重要方面？()

A.激励

B.指导

C.控制质量

D.建立团队

5.以下哪项不是影响组织决策的因素？()

A.组织文化

B.外部环境

C.技术水平

D.员工满意度

6.在下列管理理论中，哪项不是科学管理理论的核心内容？()

A.工作定额

B.工作方法

C.工作激励

D.工作协调

7.在下列管理理论中，哪项不是行为科学理论的核心内容？()

A.人的因素

B.组织结构

C.人际关系

D.工作满意度

8.在下列管理理论中，哪项不是系统管理理论的核心内容？()

A.系统观念

B.管理层次

C.管理幅度

D.管理循环

9.在下列管理理论中，哪项不是战略管理理论的核心内容？()

A.战略规划

B.战略实施

C.战略评估

D.组织结构

10.在下列管理理论中，哪项不是质量管理理论的核心内容？()

A.质量控制

B.质量保证

C.质量改进

D.组织文化

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于管理的四大职能？()

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

E.创新

12.在下列哪些因素中，属于影响组织结构设计的关键因素？()

A.组织目标

B.组织规模

C.组织文化

D.技术水平

E.市场环境

13.以下哪些属于领导行为理论的主要内容？()

A.行为领导理论

B.权变理论

C.虚拟领导理论

D.资源基础理论

E.领导风格理论

14.以下哪些是影响员工绩效评价的因素？()

A.个人能力

B.工作环境

C.组织文化

D.领导风格

E.员工动机

15.以下哪些是战略管理的步骤？()

A.战略分析

B.战略制定

C.战略实施

D.战略评估

E.战略调整

三、填空题(共5题)

16.管理学的核心问题是关于如何有效地进行______。

17.在管理过程中，______是连接计划与控制的桥梁。

18.领导行为理论主要研究领导者的______以及这些行为对组织的影响。

19.在战略管理中，______是组织对内外部环境进行分析的过程。

20.在质量管理中，______是指对产品质量的持续改进。

四、判断题(共5题)

21.管理的四大职能不包括激励。()

A.正确B.错误

22.组织结构设计只与组织规模有关。()

A.正确B.错误

23.领导风格理论认为领导风格对员工绩效没有影响。()

A.正确B.错误

24.战略分析是战略管理中最后一步。()

A.正确B.错误

25.质量管理只关注产品制造过程。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述管理的四大职能及其相互关系。

27.什么是组织结构？它对组织有什么重要性？

28.领导行为理论中有哪些主要的领导风格？请举例说明。

29.战略管理中的战略分析包括哪些内容？

30.质量管理中的持续改进是如何实现的？

国家开放大学电大《管理学基础》机考终结性2套真题题库及答案2

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】管理的基本职能包括计划、组织、领导和控制，不包括监督。

2.【答案】D

【解析】市场营销是企业的市场部门的工作内容，不属于管理者的工作范围。

3.【答案】D

【解析】组织结构设计的基本原则包括明确性原则、效率原则和适应性原则，不包括灵活性原则。

4.【答案】C

【解析】领导行为的重要方面包括激励、指导和建立团队，控制质量是管理过程中的一个环节，但不属于领导行为。

5.【答案】D

【解析】影响组织决策的因素包括组织文化、外部环境和技术水平，员工满意度虽然重要，但不是直接影响决策的因素。

6.【答案】C

【解析】科学管理理论的核心内容包括工作定额、工作方法和