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轧钢工中级岗位面试常见问题及参考答案

一、个人情况与职业规划（共5题，每题2分，总分10分）

1.请简单介绍一下你自己，为什么选择轧钢工这个岗位？

参考答案：

我叫XXX，毕业于XX职业技术学院，主修金属材料加工技术专业。在校期间，我系统学习了轧钢工艺、金属材料性能、设备操作等专业知识，并积极参与实训，熟练掌握了轧钢机的基本操作和常见故障处理。选择轧钢工岗位，是因为我对钢铁行业充满热情，且该岗位能发挥我的专业特长，同时希望在工作中不断学习成长，为企业发展贡献力量。

解析：回答需突出专业背景和岗位匹配度，展现对行业的了解和职业目标。

2.你认为轧钢工最重要的职业素养是什么？请结合实际谈谈。

参考答案：

轧钢工最重要的职业素养是责任心和安全意识。轧钢生产线速度快、压力大，任何疏忽都可能引发事故。例如，在操作轧钢机时，必须严格遵守操作规程，时刻关注设备状态和轧制参数，确保生产安全。此外，团队协作和细心也是关键，需与前后道工序紧密配合，避免因沟通不畅导致质量问题。

解析：结合行业特点强调安全意识和责任心，体现对岗位的理解。

3.你未来3年的职业规划是什么？

参考答案：

短期（1-2年）：熟练掌握轧钢机操作技能，考取相关资格证书，成为班组骨干。

中期（2-3年）：学习设备维护和故障排除技术，提升解决复杂问题的能力。

长期（3年以上）：争取成为技术能手或班组长，参与工艺改进，为企业降本增效。

解析：规划需具体、可行，体现持续学习和发展意愿。

4.你如何看待轧钢工的辛苦和压力？

参考答案：

轧钢工确实需要长时间站立、高温作业，且工作节奏快，对体力和技术要求高。但我认为，辛苦与回报成正比，只要做好职业规划，提升技能，就能获得成就感。同时，我会通过合理作息和积极心态调节压力，确保工作效率和质量。

解析：诚实表达并展现积极心态，避免抱怨，突出抗压能力。

5.你有什么问题想问我们吗？

参考答案：

我想了解公司对新员工的培训机制，以及晋升通道的具体要求。此外，轧钢车间的安全生产措施是如何落实的？

解析：提前准备行业相关问题，体现求职诚意和思考深度。

二、专业知识与技能（共10题，每题3分，总分30分）

6.简述开轧温度对轧制过程的影响。

参考答案：

开轧温度过高会导致晶粒粗大，轧后性能不达标；温度过低则易卡钢或损坏轧辊。理想的开轧温度需根据钢种、轧制道次和设备能力综合确定，通常在1150℃-1250℃之间。

解析：结合实际生产经验，突出温度控制的科学性。

7.什么是轧制压力？如何计算？

参考答案：

轧制压力是轧辊对轧件施加的力，主要由金属变形抗力、摩擦力等组成。计算公式为：P=KF(σs+μH/R)，其中K为变形抗力系数，F为轧辊接触面积，σs为屈服强度，μ为摩擦系数，H/R为轧件入口压下率。

解析：理论结合公式，体现专业知识深度。

8.如何判断轧件是否出现粘钢现象？

参考答案：

粘钢表现为轧件表面有撕裂或金属粘连，轧后出现麻点或拉伤。可通过观察出口导卫处是否有金属碎片、检查轧辊磨损程度或使用超声波检测来确认。

解析：结合现象和检测方法，体现故障识别能力。

9.轧钢机常见的润滑方式有哪些？各有什么优缺点？

参考答案：

常见润滑方式包括：

-油雾润滑：适用于高速轧机，但易污染环境；

-油脂润滑：稳定可靠，但更换周期长；

-水基润滑：环保，但冷却效果好于润滑效果。

解析：分类对比，突出实用性。

10.简述连铸连轧的工艺流程。

参考答案：

连铸连轧包括：钢水浇铸成坯→高压水除鳞→粗轧（多道次压下）→精轧（控制尺寸和形状）→冷却→卷取。关键在于轧制速度与铸坯凝固速度的匹配。

解析：流程清晰，体现对现代化生产模式的理解。

11.如何处理轧机卡钢事故？

参考答案：

首先按下急停按钮，切断轧制力；然后根据卡钢位置，使用液压剪或人工撬棍分离；检查导卫和轧辊是否损坏，排除故障后重新启动。必须严格执行安全规程，禁止强行拉钢。

解析：强调安全第一，步骤规范。

12.轧辊磨损的主要原因是什么？如何减少磨损？

参考答案：

主要原因包括：轧制温度过高、润滑不足、钢种硬度大。减少磨损措施：优化轧制参数、加强润滑、使用耐磨材料、定期检查轧辊表面。

解析：结合实际操作，体现预防性维护意识。

13.什么是宽展？如何控制？

参考答案：

宽展是轧制后钢材宽度增加现象，受轧制压下率、轧辊直径和钢种影响。控制方法：减小压下率、采用大直径轧辊、调整轧辊形状（如凸度）。

解析：理论与控制措施结合，体现工艺理解。

14.轧钢生产中常见的缺陷有哪些？如何预防？

参考答案：

常见缺陷：表面裂纹、麻点、耳子等。预防方法：控制开轧温度、优化轧制速度、加强润滑、调整轧辊间隙。

解析：