- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025重庆沙坪坝区?渝碚路街道办事处文员招聘1人考试备考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某地发生一起盗窃案,犯罪嫌疑人作案手法相似,接连作案多起。公安机关在调查取证过程中发现,这些案件均由同一人所为。这体现了犯罪行为中的哪个特征?()
A、故意性
B、秘密性
C、隐蔽性
D、社会危害性
答案:A
解析:犯罪行为具有故意性、危害性、违法性、应受惩罚性等特征。A项正确,故意性是指犯罪人明知自己的行为是违法的,并且希望或者放任这种危害结果发生的心理状态。题干中,犯罪嫌疑人连续作案,说明其具有明确的犯罪
您可能关注的文档
- 2026北京语言大学事业编制招聘22人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年上海市事业单位公开招聘高层次急需紧缺专业技术人才笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年福建省博达企业管理咨询服务有限公司招聘16人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025云南省老年人体育协会招聘(6人)笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026天津市定向东北大学招录选调生笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025湖南长沙市望城区引进部属师范院校2026届湖南籍优秀公费师范毕业生20人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025重庆市南岸区迎龙镇公益性岗位招聘2人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025年山东省机场管理集团菏泽机场有限公司招聘(8人)考试参考试题附答案解析.docx
- 2025新疆国际医疗中心(新疆国际医院)第三次招聘事业单位编制外工作人员、护士长(125人)考试参考题库附答案解析.docx
- 2025山东东营市安达信(山东)保税物流集团有限公司招聘1人考试参考题库附答案解析.docx
最近下载
- 阿尔茨海默病临床诊疗新进展题库答案-2025年华医网继续教育.docx VIP
- HJ T397-2007 固定源废气监测技术规范 [高清版].pdf VIP
- SH∕T 3046-2024 石油化工立式圆筒形钢制焊接储罐设计规范(2-1部分).pdf
- 2024年光伏发电理论知识考试题库附答案(含各题型).docx VIP
- 分数的初步认识张齐华课堂实录.pdf VIP
- 【招聘面试)平湖市教育局招聘学年中小学教师简章.pdf VIP
- 建筑工程制图与识图(高职)全套教学课件.pptx
- 建筑施工组织与管理-第3版-教学ppt课件-第5章-单位工程施工组织设计.pptx VIP
- 护理学基础期末试卷及答案 .pdf VIP
- PLC课程设计:电镀流水线.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)