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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度大型酒店餐饮劳务派遣服务合同范本
甲方（酒店）：_______
地址：_______
联系人：_______
联系电话：_______
乙方（劳务派遣公司）：_______
地址：_______
联系人：_______
联系电话：_______
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方需要乙方提供二零二五年度大型酒店餐饮劳务派遣服务事宜，达成如下协议：
第一条服务内容
1.1乙方根据甲方需求，向甲方提供符合国家规定的劳务派遣人员，用于甲方酒店餐饮服务岗位。
1.2乙方负责派遣人员的招聘、培训、管理、离职手续办理等工作。
第二条服务期限
2.1本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第三条人员数量及派遣方式
3.1乙方应按照甲方要求，在合同有效期内向甲方派遣_______名劳务派遣人员。
3.2派遣方式：_______（一次性派遣、分批次派遣、按需派遣等）。
第四条服务费用
4.1乙方按照国家规定的劳务派遣收费标准，向甲方收取劳务派遣服务费用。
4.2服务费用总额为：_______元，分_______期支付，每期支付金额为_______元。
第五条甲方权利义务
5.1甲方应按照国家规定和本合同约定，为乙方派遣的劳务派遣人员提供相应的劳动条件和劳动保护。
5.2甲方应按时支付乙方劳务派遣服务费用。
5.3甲方有权对乙方派遣的劳务派遣人员进行工作考核和评价。
第六条乙方权利义务
6.1乙方应按照国家规定和本合同约定，为甲方提供符合要求的劳务派遣人员。
6.2乙方应保证派遣人员的合法权益，并承担相应的法律责任。
6.3乙方应按时收取甲方支付的服务费用。
第七条违约责任
7.1若甲方未按时支付乙方服务费用，应向乙方支付_______%的违约金。
7.2若乙方未按时提供符合要求的劳务派遣人员，应向甲方支付_______%的违约金。
7.3双方如有其他违约行为，应承担相应的法律责任。
第八条争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
8.2若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
第九条其他
9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
9.2本合同一式_______份，甲乙双方各执_______份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（酒店）：_______
乙方（劳务派遣公司）：_______
签署日期：_______年_______月_______日
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