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2025年度安全生产工作总结范文(精选3篇)

第一篇

2025年，在公司领导的高度重视和全体员工的共同努力下，我们始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入贯彻落实国家和地方有关安全生产的法律法规和政策要求，扎实推进安全生产各项工作，有效防范和遏制了各类生产安全事故的发生，为公司的稳定发展提供了坚实的安全保障。现将2025年度安全生产工作情况总结如下：

一、安全生产目标完成情况

本年度，公司安全生产工作围绕年初制定的目标展开，各项安全指标均控制在预定范围内。全年未发生重伤及以上生产安全事故，轻伤事故发生率较去年同期下降[X]%，火灾事故、爆炸事故、职业病危害事故均为零。设备设施完好率达到[X]%以上，安全隐患整改率达到100%，顺利完成了既定的安全生产目标。

二、安全生产工作开展情况

（一）加强组织领导，落实安全责任

公司成立了以总经理为组长的安全生产领导小组，明确了各级管理人员和各部门的安全生产职责，签订了安全生产责任书，将安全责任层层分解，落实到每个岗位和个人。定期召开安全生产工作会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产工作中存在的问题，确保安全生产工作的顺利开展。

（二）强化安全宣传教育，提高员工安全意识

1.开展多样化的安全培训活动。制定了详细的年度安全培训计划，组织员工参加各类安全培训课程，包括新员工入职安全培训、岗位安全操作规程培训、安全法律法规培训、应急救援知识培训等。全年累计开展安全培训[X]场次，培训员工[X]人次，培训覆盖率达到100%。

2.加强安全宣传工作。通过张贴安全标语、悬挂安全横幅、发放安全宣传资料、举办安全知识竞赛等方式，广泛宣传安全生产知识，营造了浓厚的安全生产氛围。同时，利用公司内部网站、微信公众号等平台，及时发布安全信息和事故案例，提高员工的安全意识和自我保护能力。

（三）深入开展安全检查和隐患排查治理

1.建立健全安全检查制度。定期组织开展综合性安全检查、专业性安全检查、季节性安全检查和节假日安全检查等，及时发现和消除安全隐患。全年累计开展各类安全检查[X]次，检查发现安全隐患[X]项。

2.加强隐患排查治理力度。对检查发现的安全隐患，建立了隐患排查治理台账，明确了整改责任人、整改措施和整改期限，实行闭环管理。对重大安全隐患，实行挂牌督办，确保隐患整改到位。全年共整改安全隐患[X]项，整改率达到100%。

（四）加强安全风险管理，提升本质安全水平

1.开展安全风险辨识与评估。组织各部门对生产经营活动中的安全风险进行全面辨识和评估，确定了重大安全风险[X]项，并制定了相应的风险管控措施。

2.推进安全生产标准化建设。按照安全生产标准化的要求，对公司的安全生产管理制度、操作规程、设备设施等进行了全面梳理和完善，进一步规范了安全生产管理工作。通过安全生产标准化建设，公司的本质安全水平得到了有效提升。

（五）完善应急管理体系，提高应急处置能力

1.修订完善应急预案。结合公司实际情况，对应急预案进行了修订和完善，确保应急预案的科学性、实用性和可操作性。目前，公司共制定了综合应急预案[X]个、专项应急预案[X]个、现场处置方案[X]个。

2.加强应急演练。定期组织开展应急演练活动，包括火灾事故应急演练、危险化学品泄漏应急演练、地震应急演练等。全年累计开展应急演练[X]次，参演人员[X]人次。通过应急演练，检验了应急预案的可行性，提高了员工的应急处置能力和协同配合能力。

三、存在的问题及不足

（一）部分员工安全意识仍需提高

虽然公司通过多种方式加强了安全宣传教育，但仍有部分员工安全意识淡薄，对安全生产工作重视不够，存在违章作业、违反劳动纪律等现象。

（二）安全管理制度执行不够严格

在安全生产管理过程中，部分安全管理制度执行不够严格，存在打折扣、搞变通的现象。例如，部分员工在操作过程中不按照操作规程执行，安全检查和隐患排查治理工作不够深入细致等。

（三）安全投入有待进一步加大

随着公司的不断发展，生产规模不断扩大，对安全设施设备的要求也越来越高。目前，公司的安全投入相对不足，一些安全设施设备老化、陈旧，需要进一步加大安全投入，进行更新和改造。

四、改进措施及下一步工作计划

（一）加强安全宣传教育，提高员工安全意识

进一步创新安全宣传教育方式方法，丰富安全宣传教育内容，提高安全宣传教育的针对性和实效性。定期组织开展安全知识讲座、案例分析会等活动，让员工深刻认识到安全生产的重要性，自觉遵守安全生产规章制度。

（二）强化安全管理制度执行力度

加强对安全管理制度执行情况的监督检查，建立健全安全管理考核机制，对违反安全管理制度的行为进行严肃处理。同时，加强对员工的培训和指导，确保员工熟悉并严格执行安全管理制度和操作规程。

（三）加大安全投入，改