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2025年环卫管理人员年度考核个人总结范文(精选3篇)

第一篇

时光荏苒，回顾2025年的工作，在公司领导的正确带领和全体环卫工作人员的共同努力下，我作为环卫管理人员，积极履行职责，致力于提升环卫管理水平和城市环境卫生质量。以下是我对这一年工作的详细总结。

一、工作完成情况

1.日常环卫作业管理

-合理安排清扫保洁人员的工作区域和时间，确保城市主次干道、背街小巷等区域的日常清扫保洁工作高效有序进行。全年共组织清扫作业[X]次，累计清扫道路面积达[X]万平方米，确保了道路的干净整洁。

-加强对垃圾收集和运输环节的管理，严格规范垃圾收集点的设置和垃圾收集时间，确保垃圾能够及时、有效地收集和运输。全年共收集和运输生活垃圾[X]吨，做到了日产日清，避免了垃圾的堆积和异味的产生。

-定期对公共厕所进行清洁和维护，保证公厕的卫生状况良好，设施设备正常运行。全年共清理公厕[X]座次，维修公厕设施设备[X]处，为市民提供了干净、舒适的如厕环境。

2.环卫设施建设与维护

-积极参与环卫设施的规划和建设工作，根据城市发展和环卫工作的实际需求，合理布局垃圾收集站、公厕等环卫设施。在2025年，新建了[X]座垃圾收集站和[X]座公厕，进一步完善了城市环卫设施体系。

-加强对环卫设施的日常维护和管理，建立了设施设备维护台账，定期对垃圾收集站、公厕、垃圾桶等设施进行检查和维修。全年共维修垃圾收集站[X]座次，更换垃圾桶[X]个，确保了环卫设施的正常使用。

3.环境卫生监督检查

-建立了严格的环境卫生监督检查制度，成立了专门的监督检查小组，定期对各清扫保洁区域、垃圾收集点、公厕等进行检查。全年共开展监督检查[X]次，发现并整改环境卫生问题[X]处，有效提高了环境卫生质量。

-加强对环卫作业人员的工作质量考核，制定了详细的考核标准和奖惩制度，对工作表现优秀的人员进行表彰和奖励，对工作不达标的人员进行批评和处罚。通过考核机制的实施，提高了环卫作业人员的工作积极性和责任心。

4.垃圾分类工作推进

-积极宣传和推广垃圾分类知识，通过发放宣传资料、举办讲座、开展志愿者活动等多种形式，提高市民对垃圾分类的认识和参与度。全年共发放宣传资料[X]份，举办讲座[X]场，参与志愿者活动人数达[X]人次。

-加强对垃圾分类收集和处理的管理，在城市各社区、公共场所设置了垃圾分类收集容器，并安排专人进行指导和监督。全年共收集可回收物[X]吨、有害垃圾[X]吨、厨余垃圾[X]吨，其他垃圾[X]吨，有效推动了垃圾分类工作的开展。

5.应对突发环境卫生事件

-制定了完善的突发环境卫生事件应急预案，成立了应急处置队伍，储备了充足的应急物资。在遇到暴雨、暴雪、疫情等突发情况时，能够迅速启动应急预案，组织人员和设备进行清理和消毒，确保城市环境卫生安全。

-在2025年的疫情防控工作中，积极配合相关部门做好公共场所的消毒和垃圾处理工作，加强对医疗垃圾的收集和运输管理，确保了疫情期间城市环境卫生的稳定。

二、工作亮点

1.引入智能化环卫管理系统

为了提高环卫管理的效率和精准度，在2025年引入了智能化环卫管理系统。该系统通过安装在环卫车辆、垃圾桶等设备上的传感器，实时采集环卫作业数据，如车辆行驶轨迹、垃圾收集量、垃圾桶满溢情况等，并将数据传输到管理平台。管理人员可以通过管理平台实时监控环卫作业情况，及时调度人员和设备，提高了环卫作业的响应速度和效率。

2.创新垃圾分类宣传方式

为了提高市民对垃圾分类的参与度，创新了垃圾分类宣传方式。利用社交媒体平台、短视频平台等新媒体渠道，制作并发布了一系列生动有趣的垃圾分类宣传视频和图文信息，吸引了大量市民的关注和参与。同时，还开展了垃圾分类知识竞赛、线上互动等活动，激发了市民学习和参与垃圾分类的积极性。

3.加强与社区和居民的合作

认识到社区和居民在环境卫生管理中的重要作用，加强了与社区和居民的合作。与各社区建立了定期沟通机制，及时了解居民的需求和意见，并根据居民的反馈调整环卫工作方案。同时，组织居民参与环境卫生志愿服务活动，让居民成为环境卫生管理的参与者和监督者，形成了全社会共同参与环境卫生管理的良好氛围。

三、存在的问题

1.环卫作业人员短缺

随着城市的发展和环境卫生要求的提高，环卫作业任务日益繁重，但环卫作业人员数量却相对不足。这导致部分区域的清扫保洁工作无法做到精细化，影响了环境卫生质量。

2.垃圾分类工作推进难度较大

虽然在垃圾分类宣传和推广方面做了大量工作，但仍有部分市民对垃圾分类的认识不够深刻，参与度不高。同时，垃圾分类收集和处理设施还不够完善，导致垃圾分类工作的推进难度较大。

3.环卫设施建