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2026年备考中级经济师之中级工商管理强化训练试题高频卷附答案.docx

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    2026年备考中级经济师之中级工商管理强化训练试题高频卷附答案

    单选题（共120题）

    1、企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离，可以提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的（）。

    A.公平原则

    B.合法原则

    C.激励原则

    D.量力而行原则

    【答案】C

    2、由于技术的非自愿扩散，促进了周围的技术和生产力水平提高的现象，是技术创新特征中的（）。

    A.风险性

    B.一体化与国际化

    C.外部性

    D.时间差异性

    【答案】C

    3、在企业的技术创新中，内企业家区别于企业家的根本之处是()。

    A.内企业家可自主决策

    B.内企业家活动局限在企业内部，受多因素制约

    C.内企

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