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2025年大学《会展》专业题库—— 会展人才选拔与团队建设.docx

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    2025年大学《会展》专业题库——会展人才选拔与团队建设

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、选择题（请将正确选项的代表字母填在题干后的括号内。每小题2分，共20分）

    1.在会展人才选拔过程中，侧重于考察候选人在特定工作情境下的行为表现和反应方式的方法是（）。

    A.笔试

    B.心理测评

    C.行为事件访谈（BEI）

    D.情景模拟

    2.根据Tuckman团队发展阶段理论，团队成员经历冲突、争执，对领导者的权威提出挑战的阶段是（）。

    A.形成阶段

    B.冲荡阶段

    C.规

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