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2025年合同终止劳动合同协议书模板
本合同由以下双方于年月日在(城市/地区)签订:
甲方(用人单位):
法定代表人:
注册地址:
联系电话:
乙方(劳动者):
身份证号码:
户籍地址:
联系电话:
鉴于甲乙双方于年月日签订的《劳动合同》(以下简称“原合同”),双方一致同意按照本协议的条款终止原合同关系。为明确双方权利义务,依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,双方达成如下协议:
第一条合同期限
原合同约定的劳动合同期限为年月日至年月日。经双方协商一致,本合同终止时间为年月日。
第二条劳动合同终止的原因
双方确认,劳动合同终止的原因如下:
原合同约定的劳动合同期限届满;
经双方协商一致,同意提前终止劳动关系;
法律法规规定的其他合法终止情形。
第三条经济补偿
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定,甲方应向乙方支付经济补偿金,具体金额为人民币元(大写:),该款项于本协议签订之日起日内支付至乙方指定的银行账户。
第四条工资及福利
乙方在劳动关系存续期间的工作日至年月日,甲方应支付乙方截至该日期的所有应付工资及奖金,具体金额为人民币元(大写:)。
甲方为乙方缴纳的社会保险及公积金已在年月日前完成缴纳,费用由甲乙双方按比例承担的部分已结算完毕。
第五条交接手续
乙方应于年月日前完成工作交接,包括但不限于文件、物品、资料的移交,以及与甲方其他员工的工作衔接。
甲方应协助乙方办理相关工作交接手续,并提供必要的协助。
第六条保密义务
乙方承诺,无论劳动关系是否终止,均对在甲方工作期间知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务。
未经甲方书面授权,乙方不得以任何形式向任何第三方披露上述信息。
第七条竞业限制
根据原合同约定,乙方在劳动关系终止后年内不得从事与甲方相同或相竞争的业务。
若乙方违反本条款约定,甲方有权要求乙方赔偿遭受的损失。
第八条通知与送达
双方在履行本协议过程中的一切通知均应以书面形式送达。
通知送达地址为本协议中双方提供的联系地址,若地址变更,应及时以书面形式通知对方。
第九条争议解决
因本协议的履行发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条其他条款
本协议未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。
本协议自双方签字盖章之日起生效。
本协议正本一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):
法定代表人或授权代表签字:
日期:年月日
乙方(签字):
日期:年月日
以上协议书内容已详细阅读,双方均无异议。
注:如需填写具体内容,请用双下划线()处替换相应信息。
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