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2025年地产事业部总经理任职要求3篇

目录

第1篇地产事业部总经理岗位职责

第2篇房地产事业部总经理岗位职责任职要求

第3篇地产事业部总经理岗位职责任职要求

第1篇地产事业部总经理岗位职责

事业部总经理滨州市梁基置业有限公司滨州市梁基置业有限公司,梁基职位描述:

1、根据集团中长期战略及年度开发计划,主导事业部年度目标的制定,负责本事业部投资、开发、工程、营销等部门的全面管理;2、负责工程建设全面管理及过程监督,保证依进度、质量、预算完成住宅工程建设;

3、负责筹建住宅项目团队建设、人员调配,指导团队制定各阶段工作目标并监督完成;

4、负责开发项目的成本控制,根据工程进度和工作量完成情况拨付工程款,参与工程项目的竣工决算工作;

5、负责销售计划的编制和执行,参与销售方案的制定与落实,销售队伍的管理及业务指导;

6、负责衔接事业部与区域公司设计、成本、财务、行政人事等部门的沟通工作。

任职要求

1、教育背景本科及以上学历,专业不限,工程或房地产相关专业背景优先考虑;

2、工作经验十年以上地产行业项目管理经验,具备top20地产公司两年以上同等岗位经验。

第2篇房地产事业部总经理岗位职责任职要求

房地产事业部总经理岗位职责

岗位职责:

1、负责全面策划、控制、监督项目开发全过程(策划、设计、施工及交付等)的成本、质量、进度、安全工作，处理此过程中所有事件，定期向主管领导汇报工作;

2、负责制定建设项目的总体目标，组织总体进度计划、资金计划等的拟定，报总裁审核后监督落实计划的执行;

3、负责与当地政府及合作伙伴的沟通协调;项目进度的管控;

4、统筹项目运作中所有事项的协调及建设项目总体目标实现;

5、负责协调处理好与各专业单位(设计单位、施工单位等)及政府主管部门之间的关系，建立顺畅的沟通渠道，为公司的业务发展创造良好的社会环境;

6、统筹项目前期各职能部门意见征询、四证、验收交付等的办理;

7、负责房地产项目团队的组建与内部管理工作。

任职要求:

1、统招本科及以上学历，建筑工程、房地产管理、工民建、设计等相关专业，35-45岁;

2、具有十年以上房地产开发公司的工作经验，有标杆工程实战经验，熟悉地产开发全流程;

3、有较强的抗压能力、执行能力、决策能力，工作责任心强;

4、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，具有良好的道德品质和职业操守;能出差。

房地产事业部总经理岗位

第3篇地产事业部总经理岗位职责任职要求

地产事业部总经理岗位职责

地产事业部总经理十年以上房地产从业经验，旅居地产履历优先，有独立完整运作过大型成功项目优先;精确的市场判断能力，能够洞悉地产行业发展趋势与单个房地产项目的市场潜力;熟悉行业现状，具备必要的建筑设计、工程建造和房地产相关法律知识;良好的领导实施能力，使项目工作快速、高效的实施;具备一定抗压能力，创新能力。十年以上房地产从业经验，旅居地产履历优先，有独立完整运作过大型成功项目优先;精确的市场判断能力，能够洞悉地产行业发展趋势与单个房地产项目的市场潜力;熟悉行业现状，具备必要的建筑设计、工程建造和房地产相关法律知识;良好的领导实施能力，使项目工作快速、高效的实施;具备一定抗压能力，创新能力。

地产事业部总经理岗位